Ведущий специалист по бизнес-планированию

Дата размещения вакансии: 07.05.2024
Работодатель: Группа компаний Современные транспортные технологии
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
проспект Ленина 107
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Задачи:

  • Формирование доходной части Общества: плана реализации, ППДС, уровня ДЗ/КЗ, уровня склада готовой продукции на планируемый период (год, месяц) в разрезе рынков и продуктовых групп.
  • Формирование справочно-аналитической отчетности по исполнению основных показателей Общества (ежедневной, еженедельных, разовых) по закрепленному продукту.
  • Подготовка и предоставление объяснений отклонений фактических показателей от плановых. Проведение факторного анализа.
  • Подготовка отчетной информации по фактическим показателям.
  • Анализ склада готовой продукции, анализ структуры склада и обоснованности нахождения сверхнормативного остатка по закрепленному продукту.
  • Формирование предложений по оптимизации и автоматизации отчетности.
  • Разработка и поддержание в актуальном состоянии регламентов по формированию отчетности и бюджетированию.

Требования:

  • Высшее образование (экономическое; другое — по результатам тестирования и собеседования)
  • Стаж работы от 1 года, но возможно и начиная с окончания ВУЗа.
  • Знание экономического и финансового анализа, анализа хозяйственной деятельности организации (анализа объемов производства и продаж, анализа финансовых результатов деятельности);
  • Знание основ бюджетирования и бизнес-планирования;
  • Уверенный пользователь программных продуктов (MS Office Excel (знание формул), PowerPoint, 1C УПП 8);
  • Аналитические способности, умение работать с большим объемом информации, внимательность, ответственность.

Мы предлагаем:

  • Расширенный пакет социальных льгот и гарантий:
    1. частичная компенсация стоимости питания (150 рублей в день, ~ 3150 рублей в месяц);
    2. компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 рублей в месяц);
    3. корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов города.
  • Полис ДМС.
  • Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.
  • Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
  • Оформление по ТК РФ.