Фельдшер скорой медицинской помощи

Дата размещения вакансии: 16.05.2024
Работодатель: Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Тюменской области Станция скорой медицинской помощи
Уровень зарплаты:
от 45000 RUR
Город:
Тюмень
улица Немцова 34
Требуемый опыт работы:
не требуется
Обязанности:
  • Оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации в составе выездной бригады

Требования:
  • Диплом о среднем профессиональном образовании по специальности «лечебное дело» и (или) диплом о профпереподготовке «скорая и неотложная помощь»;

  • Сертификат или Свидетельство об аккредитации по специальностям «лечебное дело» и (или) «скорая и неотложная помощь»;

  • Наличие военного билета (для военнообязанных)

Условия:
  • учреждение высоко оценено на федеральном уровне: тюменская станция скорой медицинской помощи первая в России получила сертификат качества и безопасности Росздравнадзора;

  • Работа на автомобилях скорой медицинской помощи марки Ford, газель Next, оснащённых передовым современным медицинским оборудованием;

  • Обеспечение высококачественной спецодеждой;

  • Сопровождение опытным наставником;

  • Обучение в учебном классе практическим навыкам по сердечно-легочной реанимации с отработкой на манекенах, внутрикостному доступу, работе на медицинском оборудовании;

  • Карьерный рост от фельдшера выездной бригады — наставник — старший фельдшер — главный фельдшер, а также возможность реализации себя в качестве волонтера по первой помощи (проведение мастер-классов для населения и медицинского/немедицинского персонала);

  • В учреждении имеются массажные кресла, тренажерный зал (методист зала разрабатывает индивидуальные программы лечебной физкультуры);

  • В штате учреждения имеется медицинский психолог, который может оказать психологическую поддержку;

  • Насыщенная корпоративная культура (мероприятия, конкурсы профессионального мастерства, направленные на личностное развитие каждого работника);

  • Развитая наградная система;

  • Возможность получения безвозмездной субсидии на улучшение жилищных условий;

  • Сменный график работы;

  • Оплачиваемый предварительный медицинский осмотр;

  • Обучение, повышение квалификации за счет работодателя;

  • Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом РФ;

  • Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда 14 дней, а также за непрерывный стаж работы на выездной бригаде свыше 3-х лет + 3 календарных дня.