ФосАгро — российская вертикально-интегрированная компания, один из ведущих мировых производителей фосфорсодержащих удобрений.
Группа «ФосАгро» — крупнейший поставщик всех видов удобрений на российском рынке. Компания располагает горнодобывающими и перерабатывающими предприятиями в Мурманской, Вологодской, Саратовской и Ленинградской областях, собственной логистической инфраструктурой, в том числе двумя портовыми терминалами, а также крупнейшей в стране сетью дистрибуции минеральных удобрений и кормовых фосфатов.
РАБОТА С ПЕРЕЕЗДОМ В Г. ВОЛХОВ (ЛЕНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ, 120 КМ. ОТ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА).
РАСШИРЕНИЕ И МОДЕРНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА, КРУПНЫЙ ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ПРОЕКТ!
ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:
-Формирование детальных сетевых графиков на остановочные ремонты (ППР, ОКР, ТО)
-Проведение «Штабов ППР», отслеживание выполнения операций ППР, ОКР, ТО
-Организация и проведение разборов ППР, ОКР, ТО с целью оптимизации проведения ремонтов.
-Планирование ТМЦ, работ стороннего и собственного персонала в рамках долгосрочного планирования.
-Контроль за комплектацией ТМЦ и доступности трудовых ресурсов для проведения ТОиР.
-Контроль за соблюдением бюджета и последующий его анализ.
-Ведение отчетности в области планирования и выполнения графиков ремонтов, бюджета.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Высшее образование.
- Знание процессов бизнес планирования
- Организация планирования техобслуживания и ремонта оборудования
ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Работу с переездом в г. Волхов.
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц.
Различные программы обучения на предприятии для развития своих профессиональных и личностных компетенций.
Широкий спектр компенсаций и льгот:
— ДМС (в т.ч. и стоматология);
— компенсацию проезда, багажа, переезда одного члена семьи вместе с кандидатом;
— для иногородних кандидатов предоставляется служебное жилье или компенсация аренды съемного жилья;
— участие в жилищной корпоративной программе;
— материальная помощь по коллективному договору;
— бесплатное пользование спортивным комплексом предприятия;
— предоставление путевок на санаторно-курортное лечение за пределами области в размере от 20% от стоимости, льготные путевки для членов в семьи в т.ч.;
— корпоративное питание по приемлемым ценам.
