Кто мы?
Компания «Сервис Климатических Систем» — более 14 лет один из лидеров рынка климатического оборудования и вентиляции Санкт-Петербурга. С 2019 года оказываем услуги клиентам в Москве.
Наш продукт:
Выполняем широкий спектр услуг для клиентов: проектирование, поставка и монтаж климатического оборудования, автоматизация, сервисное обслуживание и ремонт вентиляции и кондиционирования, а также электромонтажные работы.
Являемся авторизованным сервисным центром брендов Systemair, Mitsubishi Electric, lessar, Tosot, Menerga
Наши ценности:
— время, комфорт, сервис, развитие наших клиентов и сотрудников
Наши клиенты:
— ТРК «Радуга», МТС, Кидбург, Nissan, Hyundai, Зингер и др.
Почему открыта вакансия:
— Наша компания каждый год активно растет относительно выручки прошлого года. В 2024 году мы хотим сделать очередной рывок в масштабе бизнеса и продажах. Для того, чтобы это сделать нам нужно больше сильных, профессиональных и замотивированных на высокий заработок сотрудников.
Цель должности:
— Качественная отработка входящих клиентов (заявки с сайта, входящие звонки), выполнение планов новых продаж.
Что мы предлагаем:
— среднемесячный доход от 150 000 руб. (оклад + KPI + система бонусов за результат и перевыполнение планов);
— официальное оформление по ТК РФ;
— выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
— график работы 5/2, в офисе;
— ДМС со стоматологией после испытательного срока;
— комфортный офис в 2 минутах от метро «Обухово»;
— продукт и работа компании, за которую не стыдно перед клиентами, с высоким показателем повторных заказов;
— полное обучение продукту компании;
— эффективные сотрудники получают подарки и бонусы;
— энергичный и амбициозный коллектив;
— корпоративные мероприятия внутри компании;
— возможность карьерного роста;
— обучение и наставничество от руководителя
— крутые корпоративные тренинги за счет компании;
Что предстоит делать:
— отработка входящих заявок от клиентов (входящие звонки, заявки с сайта)
— работа с базой по привлечению новых клиентов;
— ведение переговоров с клиентами;
— подготовка и согласование коммерческого предложения с клиентами;
— работа в удобной и автоматизированной CRM — системе
— участие в мероприятиях отдела продаж (собрание, планерка)
Что ждем от кандидатов:
— энергичность, высокий уровень эмпатии, уверенность в себе, ориентация на результат и высокий доход;
— опыт в должности менеджера по продажам от 1 года;
— опыт работы в продажах В2В как преимущество;
— уверенный пользователь ПК;
— опыт работы с любой CRM;
— умение работать по скрипту, но при этом слушать и слушать
клиента, и понимать, что для него важно;
— желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах;
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта должность Вам подходит, напишите сопроводительное письмо, указав в нем
3 причины почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!
Успехов и до встречи на собеседовании!
