SoftMaster - активно растущая IT-компания, реализующая международные проекты и инновационные решения в сфере iGaming приглашает СМО (Chief Marketing Officer).
Рассматриваются кандидаты с действующей Шенгенской визой или готовых её оформить, готовые посещать офисы в зоне Евросоюза.
Наша команда насчитывает уже более 600 сотрудников, работающих как из офисов в России и Беларуси, так и из других локаций по всему миру.
Продукты, разработанные SoftMaster, активно применяются крупнейшими мировыми онлайн-казино и позволяют нам уже не один год занимать лидирующие позиции в индустрии.
Мы дорожим нашими сотрудниками и создаем условия для их комфорта и развития. Мы ценим ответственность и добросовестность.
Мы ищем талантливого человека, сильного аналитика, который сможет взять в свои руки разработку маркетинговой и коммуникационной стратегии, создание сильного бренда, управление и развитие команды маркетинга.
Данная должность предполагает подчиненность Генеральному директору и плотную работу с советом директоров, отделом продаж, отделом обслуживания клиентов и отделом партнёрских отношений с целью определить и воплотить цели руководства в вышеуказанных областях.
Обязанности:
-
управление и оптимизация работы онлайн маркетинговых каналов: органический трафик (SEO) - работа с сайтом компании, поисковая реклама, реклама и продвижение в социальных сетях;
-
организация и оптимизация работы “офлайн” маркетинга (более 15 индустриальных выставок и мероприятий в год);
-
работа с ключевыми индустриальными премиями: организация процесса номинирования на премию, попадания в списки претендентов на премию, выигрыш премии;
-
разработка и внедрение маркетинговой PR стратегии: работа с ключевыми индустриальными СМИ, отслеживание эффективности работы, работа с претензиями, отзывами на различных индустриальных ресурсах;
-
работа с советом директоров по вопросам выше для согласования стратегии и плана работ, обоснование бюджетов и контроль над ними;
-
управление командой маркетинга: найм сотрудников, постановка задач и контроль за их выполнением, разработка мотивационных схем.
Наши ожидания от кандидата:
-
высшее образование в области маркетинга;
-
сильные аналитические навыки: уметь анализировать данные и измерять эффективность маркетинговых кампаний, опыт работы с SEO, социальными сетями;
-
успешный опыт работы директором по маркетингу от 5 лет в области B2B онлайн продаж IT или финансовых продуктов;
-
наличие опыта в онлайн, игровой индустрии может быть хорошим плюсом;
-
гибкость и адаптивность: придется принимать решения в условиях быстро меняющейся ситуации и стремительно развивающейся индустрии;
-
критическое мышление: находить решения (в том числе нестандартные) для предотвращения потенциально сложных ситуаций;
-
управленческие навыки: четко понимать приоритетность задач и уметь корректно их делегировать.
Необходимо знание английского языка не ниже уровня С1 (свободный разговорный и письменный).
Условия:
-
гибридный формат работы. Возможна частично удаленная работа с командировками в города присутствия офисов;
-
официальное трудоустройство и социальные гарантии;
-
гибкий график рабочего времени (можно выбрать часы работы);
-
ежегодное повышение заработной платы.
Предпочтение отдается резюме с сопроводительным письмом на английском языке с описанием того, как Ваш опыт работы соотносится с требованиями вакансии.
Конкурсные этапы:
1. Тестирование на русском языке с ограничением по времени онлайн с веб-камерой и демонстрацией экрана, тест на знание английского языка также с ограничением по времени.
2. Собеседование с HR-специалистом.
3. Собеседование с CEO компании.
4. Собеседование с CEO и акционерами компании (если потребуется).
Спасибо за ваш интерес к SoftMaster!
