Ищем HR-ассистента в команду, который будет помогать с лидогенерацией, наймом, трудоустройством и личными поручениями руководителя. Позиция полностью удаленная, но важно иметь зарубежный банковский счет.
Если ты свободно говоришь по-английски, любишь учиться и узнавать новое, инициативный, ответственный и исполнительный — смело откликайся, мы готовы обучать!
Обязанности:
• Сорсинг и подбор кандидатов (IT, Sales, Marketing для зарубежных компаний в США и Европе);
• Постинг вакансий на отечественных и зарубежных платформах (HH.ru, телеграм каналы, LinkedIn и др.);
• Организация и проведение личных интервью;
• Ведение коммуникации с кандидатами на английском языке;
• Ведение календаря руководителя, напоминание о встречах;
• Подготовка руководителя ко встречам с потенциальными клиентами: сбор информации о компаниях, подготовка pdf-документа.
Требования:
• Опыт подбора персонала будет сильным преимуществом;
• Высокий уровень самоорганизации;
• Ответственность;
• Английский язык не ниже C1;
• Нацеленность на результат;
• Самостоятельность и умение находить решения.
Условия:
• Оклад 100.000 (после налогов) и премии;
• Удаленная работа;
• Молодая заряженная команда, вдохновляющая на свершения;
• Понимающий и эмпатичный руководитель, заинтересованный в твоем росте.
