Специалист отдела логистики

Дата размещения вакансии: 10.05.2024
Работодатель: УК Череповецлес
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Череповец
улица Ленина 80
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Лесопромышленная холдинговая компания приглашает на работу перспективного, целеустремленного, высококвалифицированного специалиста в сфере логистических перевозок.

Обязанности:

  • Участвует в работе по отгрузке и доставке товаров покупателям по заключенным договорам (контрактам).
  • Организует ежемесячный сбор информации по производству и отгрузке.
  • Планирует перевозки, определяет возможные маршруты и постановку контейнеров и автомобилей в согласованные сроки в соответствии с планом производства. Подготавливает договоры на перевозку и экспедирование автомобильным транспортом, договоры на мультимодальные перевозки.
  • Готовит необходимые документы для перевозок. Осуществляет оформление грузовых таможенных деклараций разных типов на перевозки грузов в международных сообщениях.
  • Ведет учет контрактов и договоров с покупателями в единой государственной автоматизированной информационной системе учета древесины и сделок с ней (ЕГАИС) и совершает в ней все действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
Требования:
  • Высшее образование (желательно по направлению логистика);
  • Опыт работы в сфере логистики не менее 1 года;
  • Знания таможенного кодекса Евразийского экономического союза, приказов и инструкций Федеральной таможенной службы Российской Федерации, инструкций ЦБ РФ по валютному законодательству;
  • Знания международных правил заключения договоров купли-продажи «Инкотермс» по кругу обязанностей;
  • Навыки оформления транспортно-сопроводительных документов на различные виды транспорта;
  • Навыки оформления договоров, дополнительных соглашений, приложений, форм первичной документации по грузовой и коммерческой работе.
Условия:
  • Работа в крупной стабильной холдинговой компании;

  • Пятидневная рабочая неделя, выходные — суббота, воскресенье;

  • Полный соцпакет, ДМС;

  • Официальное трудоустройство;

  • Достойный уровень оплаты труда.