Нижнекамск
Обязанности:
- подбор и оценка персонала — наличие теплой базы;
- проведение первичного интервью с кандидатами по телефону;
- приглашение кандидатов на собеседование;
- участие в организации собеседований;
- ведение отчетности по вакансиям;
- размещение объявлений о вакансиях.
- грамотная устная и письменная речь, умение ясно выражать свои мысли;
- умение работать с большими объёмами информации;
- инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость.
- развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
- график 5/2 с 8:00 до 17:00;
- транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск, г. Нижнекамск;
- оплачиваемые отпуска и больничные.