Специалист по техническому контролю за инженерными изысканиями (камеральная группа)

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: РН-СтройКонтроль
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  1. Оказывать услуги ТК за ИИ на объектах ОГ в соответствии с требованиями ЛНД, нормативными, распорядительными документами, договорами Общества, Компании и законодательными актами Российской Федерации.
  2. Своевременно и качественно проводить проверку поступивших технических заданий на ИИ, Программ ИИ, технических отчётов по ИИ.
  3. Выдавать замечания, обоснованные ссылками на пункты нормативных документов, технического задания на ИИ, программы ИИ или другие материалы, подтверждающие выявленные нарушения.

Участие в АКС с Заказчиком и Исполнителем ИИ.

Требования:

  • Высшее образование, направление подготовки - техническое;
  • Опыт работы от 3 лет;
  • Наличие действующих удостоверений о повышение квалификации «строительный контроль» и в области промышленной безопасности;

  • Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области градостроительной деятельности;

  • Распорядительные, методические и нормативные документы по выполнению строительно-монтажных работ (далее – СМР);

  • Технические условия и графики выполнения СМР;

  • Стандарты, технические условия на строительные материалы, детали, конструкции;

  • Строительные нормы и правила;

  • Основы технологии производства и способы ведения СМР;

  • Порядок приёмки объектов, законченных строительством, и методы контроля их качества;

  • Порядок оформления проектно-сметной и другой технической документации;

  • Виды новых строительных материалов, изделий, конструкции;

  • Основы законодательства об охране окружающей среды.

Условия:

  • Место работы: г. Тюмень, г.Нижневартовск
  • Режим работы: Суммированный метод работы, 8-часовой рабочий день, с 8:30 до 17:30, 5/2.
  • Наставничество, обучение и профессиональное развитие, корпоративные мероприятия.
  • Забота о здоровье: полис ДМС, санаторно-курортное оздоровление, предоставление работникам детских путевок в санаторный оздоровительный лагерь, компенсация абонемента в фитнес залы.
  • Премии по результатам работы (ежемесячно + годовой бонус).
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Корпоративные предложения для сотрудников: от банка партнера.
  • Социальная ответственность: материальная помощь.
  • Готовы рассмотреть кандидатов из Республики Беларусь.