Начальник отдела растениеводства и механизации

1) выполнение постановлений Правительства Российской Федерации, Правительства Тверской области по вопросам реализации мероприятий по развитию отрасли растениеводства и механизации;

2) разработка нормативных правовых актов;

3) предоставление субсидий на оказание поддержки сельскохозяйственным товаропроизводителям в отрасли растениеводства;

4) разработка структуры посевных площадей с учетом зоны, экономики и севооборотов;

5) расчет потребности в семенном материале;

6) контроль за ходом проведения весенних полевых и уборочных работ;

7) подготовка предложений для разработки прогноза социально-экономического развития в части производства важнейших видов продукции растениеводства в натуральном выражении;

8) прогноз объемов производства отрасли растениеводства и фактического баланса продукции растениеводства;

9) составление отчетов о состоянии машинно-тракторного парка, выполнении полевых работ, заготовке и использованию кормов;

10) составление планов производства и заготовки семян, балансов семян, потребности в семенах кормовых культур;

11) контроль над соблюдением сельскохозяйственными организациями, КФХ и ИП действующих инструкций, нор и правил в области растениеводства и механизации;

12) анализ информационного материала по производственным показателям предприятий АПК;

13) осуществление консультационной поддержки сельскохозяйственных организаций, крестьянских (фермерских) хозяйств, сельскохозяйственных потребительских кооперативов по вопросам предоставления субсидий;

14) анализ производственной составляющей бизнес-проектов;

15) осуществление анализа выполнения мероприятий государственной программы путем контроля целевых индикаторов программы;

16) представление прогнозной, статистической информации;

17) осуществление анализа состояния и тенденций развития сельского хозяйства;

18) осуществление подготовки аналитических и презентационных материалов;

19) составление служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работа с ними;

20) руководство отделом и выполнение иных поручений.

высшее образование (агрономия);

наличие стажа государственной гражданской службы не менее 4 лет или не менее 5 лет стажа работы по специальности.

Уверенный пользователь программного обеспечения (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint), программ поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс, Гарант). Работа с программой ГИИС «Электронный бюджет».

Ответственность, исполнительность, высокая работоспособность, в том числе в условиях ограниченного времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Должность начальника отдела относится к группе должностей государственной гражданской службы.