Обязанности:
-
Ведение проекта развития производственной системы. Развитие вовлеченности персонала (Сбор предложений по улучшениям, организация технического совета и рассмотрение кайдзен предложений, организация расчёта экономических эффектов от кайдзен предложений, организация выплаты мотивации за подачу, внедрение и ЭЭ, подготовка презентаций по кайдзен для Кадровой комиссии по защите экономической эффективности, отстаивание позиции производственной площадки, формирование отчетов по направлению вовлеченности для анализа отклонений и разработки мероприятий по достижению целей).
-
Формирование отчетов для управляющей компаний о деятельности предприятия.
-
Формирование отчетов по самооценке руководителей с подготовкой встреч с Управляющим.
-
Проработка результата месяца с руководителями структурных подразделений.
-
Инициализация развития досок производственного анализа, контроль ведения и актуализации данных.
-
Ведение доски анализа вовлеченности.
-
Формирование курсов обучение и обучение персонала (первичные, целевые, по запросам руководителей, а также подбор и организация обучений сторонними организациями).
-
Внедрение, развитие, методологическая поддержание инструмента 5С в структурных подразделениях.
-
Развитие и методологическая поддержка стандартизации производственных процессов. Организация и методологическая поддержка разработки операционной стратегии.
-
Инициализация и методологическая поддержка картирования производственных процессов для выявления потерь и оптимизации операций. Методологическая поддержка и внедрение инструментов бережливого производства (TWI, TPM, SMED, КАНБАН, Логистика, Визуальный менеджмент, точно вовремя Картирование, Защита от дурака и т.д.)
-
Обходы подразделений с целью выявления потерь и инициализации внедрения инструментов бережливого производства.
-
Администрирование функциональных проектов, экспертная оценка инициированных проектов.
-
Популяция инструментов бережливого производства (Подбор лучших примеров внедрения, доведение результатов конкурсов, плакаты и т.д.). Выполнение SMART-задач руководителя.
-
Образование высшее (Техническое, Экономическое). Специализация Бережливое производство.
- Опыт работы от 3х лет.
- Место работы: ООО «Птицефабрика «Вараксино», с. Вараксино 22Б, Завьяловский район, УР.
- График работы 5/2.
- Официальная заработная плата;
- Официальное трудоустройство;
- Индексация зп каждый год;
- Частичная компенсация питания;
- Возможность приобретения продукции по льготной цене;
- Полис ДМС;
- Предоставление путевок в детские лагеря для детей сотрудников (возраст от 7 до 14 включительно);
- Организация праздников для детей сотрудников;
- Новогодние подарки детям сотрудников (до 14 лет включительно);
- Предоставление путевок на санаторно-курортное лечение для сотрудников;
- Различные корпоративные мероприятия;
- Возможность обучения и профессиональное развитие.
- Служебный автобус.
