микрорайон Железнодорожный
Обязанности:
Внимание! Проводим обучение. Рассматриваются кандидаты с минимальным опытом работы, а также студенты старших курсов технических колледжей или ВУЗов.
Для соискателей на вакансию с успешным опытом работы предполагается индивидуальная мотивация по результатам собеседования
- Работа с программой автоматического раскроя металла (METALIX);
- Подготовка управляющих программ для лазерного комплекса, обеспечение подбора корректных параметров для работы гибочных станков с ЧПУ;
- Проверка и корректировка технологичности отдельных деталей и узлов согласно КД, взаимодействие с конструкторским отделом и операторами станков, сборщиками оборудования и др.;
- Учёт металла (в т.ч. деловых отходов);
- Написание тех. процессов на изготовление оборудования и узлов (по необходимости).
- Диспетчерская организация движения деталей между участками производства.
Требования:
- Умение работать с программами 2D и 3D моделирования (основные Solid Works, AutoCAD). Опыт работы с METALIX приветствуется ;
- Знание ЕСКД, ГОСТ, машиностроительных норм и правил;
- Обучаемость, внимательность, умение работать в команде;
- Техническая грамотность, и умение разбираться в номенклатуре деталей и узлов.
Условия:
• График работы 5/2 (Выходные — суббота, воскресенье);
• Место работы и производство: г. Железнодорожный, станция Железнодорожная или станция Черная: д. Дятловка, вл. 57А.
Внимание!: организована доставка сотрудников компании до места работы от ст. Железнодорожная. и обратно до ст. Железнодорожная.
• Работа в современном офисе и чистом цеху: зона отдыха, кухня, душ.
• Наличие парковки;
• Профессиональный коллектив;
• Индивидуальный подход к вопросу финансовой мотивации для кандидатов с успешным опытом работы на аналогичной позиции.
• Официальное трудоустройство, индексация з/п;
• Оклад (по результатам собеседования и испытательного срока — 1 месяц)
• Зарплата выплачивается 2 раза в месяц без задержек.
ОТПУСК 2 РАЗА В ГОД ПО 2 НЕДЕЛИ В СООТВЕТСТВИИ С ТК РФ.
Основная ценность нашей компании — это люди. Мы любим и ценим своих сотрудников, даем возможность реализоваться и быть услышанными. Для успешных сотрудников есть возможность профессионального и карьерного роста, участия в индивидуальных мотивационных программах.