Java Developer / Java разработчик

Дата размещения вакансии: 24.05.2024
Работодатель: Aston
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Вологда
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы — аутсорсинговая IT-компания Aston, разрабатываем программное обеспечение на заказ и оказываем услуги IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.

Приоритетные направления — финансовые технологии, телеком, ритейл, недвижимость и другие. Среди наших клиентов — компании Тинькофф, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие.

Ищем Java Developer в нашу команду профессионалов.

Чего мы ждем от специалиста?

  • опыт работы в роли Java Developer от 4-х лет коммерческого опыта работы;
  • опыт работы на проектах с микросервисной архитектурой (опыт работы с высоконагруженными системами будет плюсом);
  • знание Java 8+;
  • знание Spring, Spring Boot;
  • опыт работы с Hibernate;
  • опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL, Oracle, аналоги);
  • опыт работы с Kubernetes или OpenShift;
  • опыт работы с Docker;
  • опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ, аналоги);
  • опыт работы с Git, Maven, Gradle;
  • понимание принципов проектирования и архитектуры программного обеспечения;
  • знание алгоритмов и структур данных.

Будет плюсом:

  • опыт написания функциональных и unit-тестов;
  • знание Cache (Redis, Hazelcast);
  • знание основных средства мониторинга и логирования.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата

  • размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
  • доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

  • долгосрочные проекты от российских заказчиков;
  • возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
  • прозрачная система Performance Review;
  • ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

  • свободный релокейт между офисами компании;
  • возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
  • комфортные офисы в городах-центрах разработки;
  • поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

  • корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
  • участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

  • медицинская страховка (+стоматология);
  • частичная компенсация спортивных абонементов;
  • компенсация расходов на оплату коворкинга;
  • 3 sick-days в год;
  • оплачиваемый бенч;
  • оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
  • оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь

  • корпоративы и тимбилдинги;
  • детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.