Менеджер по персоналу (производство)

Производственная компания, которая более 15 лет занимается изготовлением бумажной упаковки, приглашает Менеджера по персоналу.

Компания предлагает:

• Вертикальный рост внутри компании до руководителя отдела персонала. Подчинение непосредственно собственнику.
• Быть партнером в вопросах работы с персоналом. Собственник будет опираться на ваши компетенции.
• Своевременную выплату заработной платы — оклад от 100 000 рублей + KPI. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
• Служебный транспорт ЧМЗ/ЧТЗ, можем предоставить корпоративное такси, чтобы вам комфортно было добираться до работы.
• Режим работы 5/2 с 9:00—18:00.

Задачи, на которые Вас приглашаем:

• Построить систему подбора персонала, исходя из рыночных реалий.
• Разработать стратегию массового найма рабочего персонала. Нынешняя численность 130 человек, наша цель — ежемесячное увеличение штата на 10 человек, как итог — штат в 200+ сотрудников.
• Выстроить систему адаптации новых сотрудников, исходя из потребности — улучшить условия труда персонала.
• Работать с элементами брендирования (визуализации деятельности компании на рынке труда).

Для нас важно:

• Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет
• Компетенции в подборе рабочего, и разнорабочего персонала, стабильный опыт работы в производственной сфере, понимание мотивации рабочих и разнорабочих
• Знание содержательной части HR областей (подбор и отбор, персонала, адаптация, оценка, мотивация, кадровый резерв, кадровый документооборот).
• Навык ведения переговоров, умение разрешать конфликты, способность планировать деятельность подразделения.