HR специалист

Требуемый опыт работы: 1−3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Массовый подбор персонала на открытые вакансии;

Проведение собеседований, оценка кандидатов; Оформление кадровых документов;

Ведение воинского учета;

Подготовка локальных нормативных актов и других обязательных документов;

Участие в корпоративной жизни компании;

Выполнение плановых показателей.

Требования:

Опыт работы от 1 до 3-х лет на позиции HR-менеджера обязателен

Опыт найма менеджеров по продажам,

Желание работать и развиваться в сфере HR;

Высокие коммуникативные способности, нацеленность на результат;

Условия:

График работы 5/2, с 9:00—18:00 (Сб, Вс — выходные) в офисе;

Прозрачная система мотивации: оклад на испытательный срок 60 000 руб. (далее 120 000) + KPI;

Оформление по ТК РФ;

Возможность реализовать свои идеи в HR сфере (мы гибкие и открытые ко всему новому);

Обучение Scrum методологии;

В офисе собственная кухня, чай, кофе, печенье

• Предоставление корпоративной связи;