Преподаватель по Работам на высоте и ОЗП

Дата размещения вакансии: 26.06.2024
Работодатель: EcoStandard group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Калининград
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

EcoStandard group — это экосистема услуг и сервисов по охране труда и окружающей среды, инженерным изысканиям, геологическим услугам и обучению сотрудников. С 1997 года мы делаем бизнес ответственнее и технологичнее.

За 25 лет работы мы увеличили штат с 5 сотрудников до 800+, открыли 20 филиалов и представительств и добавили больше 250 новых услуг. Нам доверяют такие известные российские и международные компании, как «‎Сбер», «‎РЖД», «‎Газпром», «‎Мегафон», Teboil, Inditex, «‎ВТБ», Samsung, «‎Роснефть», X5 Retail Group.

Работа в EcoStandard group — это постоянное развитие, обучение у лучших экспертов рынка, перспективы карьерного роста и общение с дружной командой единомышленников. Присоединяйтесь и вы!

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение очных тренингов и вебинаров (в том числе в формате консультирования) по Охране труда (учебный класс ЭкоСтандарт или площадка заказчика)
  • Работа с аудиторией для отработки необходимых навыков
  • Корректировка программы под заказ клиента (при необходимости)
  • Разработка дополнительных программ (при необходимости, оплачивается отдельно).

Мы ждем от вас:

  • Опыт преподавания от 1 года (лекции, практические занятия, выездные мероприятия) или большое желание попробовать себя в этой сфере.
  • Активная жизненная позиция
  • Желание обучать других и учиться самому
  • Грамотная речь, умение выступать на публике
  • Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, гибкость
  • Опытный пользователь ПК (MS Office)
  • Знание интерактивного оборудования
  • Отслеживание изменений законодательства
  • Готовность к командировкам (как преимущество).

Мы предлагаем:

  • Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ.
  • Стабильная заработная плата.
  • Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
  • Корпоративная библиотека, внутренняя система обучения.
  • Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с
  • Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»).
  • Открытость руководства идеям сотрудников, что дает возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу, улучшить бизнес-процесс и двигаться по карьерному пути, опирающему на ваши сильные стороны.
  • Яркая корпоративная жизнь, отмечаем не только День Рождения компании и Новый Год, но профессиональные праздники, устраиваем детские утренники и Celebrations по пятницам. Более 20 мероприятий в год!