Санкт-Петербург
улица Руставели 71Б
улица Руставели 71Б
«Меркатор Холдинг» — компания, занимающая одну из лидирующих позиций на рынке дорожно-коммунальной техники. Более 20 лет мы проектируем, производим, осуществляем комплексные поставки и сервисное обслуживание дорожно-коммунальной, аэродромной спецтехники и оборудования по всей России и в странах СНГ.
Нам требуется опытный руководитель сервисного центра с активной жизненной позицией, готовый реализовывать свои амбиции и нести ответственность за решение сложных задач в нашей дружной команде!
Чем предстоит заниматься:
- Руководство направлением сервиса по СЗФО;
- Управление персоналом сервисной службы;
- Планирование загрузки, распределение задач между сотрудниками сервиса, контроль соблюдения порядка в ремзоне;
- Внутренняя приемка и контроль качества выполненных работ;
- Сдача техники клиенту;
- Ведение табеля рабочего времени;
- Формирование потребности в материалах (включая гарантийные ремонты);
- Поддержание склада запчастей в актуальном состоянии;
- Закупка инструмента и материалов;
- Восстановление б/у деталей, аналоги/локализация;
- Участие в переговорах с производителями техники;
- Заключение договоров с подрядчиками и поставщиками и согласование КП от субподрядчиков по ремонту компонентов;
- Аттестация субподрядчиков;
- Прием и анализ поступающих рекламаций;
- Организация выполнения гарантийных ремонтов;
- Организация проведения отзывных кампаний;
- Ввод нового оборудования в эксплуатацию;
- Коммуникация с арендодателем;
- Проведение инструктажа по ТБ;
- Контроль служебного транспорта.
Мы ждем от Вас:
- Высшее техническое образование (профильное);
- Техническая грамотность, глубокие знания механики, электрики, гидравлики;
- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет;
- Опыт работы с информационными системами управления производством;
- Развитые коммуникативные навыки, технические знания, понимание особенностей управления сервисом, гарантийным процессом, пусконаладками;
- Наличие лидерских качеств, активность, открытость, амбициозность, ответственность;
- Готовность к командировкам.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому
Кодексу Р. Ф. ; - Достойный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании);
- Дополнительное премирование за достигнутые результаты работы;
- Работа в коллективе профессионалов, увлеченных своим делом;
- Возможность обучения и профессионального развития;
- График работы: 5/2, 09:00 — 18:00;
- Предусмотрено обучение выпускаемой компанией продукции и ее особенностей с точки зрения постпродажного обслуживания.