Менеджер по работе с клиентами/Менеджер по продажам В2В

Дата размещения вакансии: 29.06.2024
Работодатель: Ас Безопасности
Уровень зарплаты:
от 80000 до 140000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Пушкина 9А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Добрый день!
Внимание! Вакансия открыта до 30 июля включительно!

Наша компания АС БЕЗОПАСНОСТИ помогает в вопросах охраны труда и безопасности, а также в обучение. Мы решаем вопросы бизнеса в области безопасности, также проводим обучение. Только за последний год мы помогли нашим клиентам выстроить системы охраны труда, зарегистрировать ОПО, пройти проверки без замечаний, обучили свыше 4000 их сотрудников.


Основатели компании — Журавлева Александра Сергеевна и Сорокина Александра Сергеевна — эксперты в области безопасности, блогеры и спикеры на крупных предпринимательских площадках.
Наша большая цель — 500.000 млн\год.

Почему открыта вакансия:
Каждый год мы кратно растем и в 2024 году мы поставили для себя цель стать компанией номер 1 по результатам 2024 года, расшириться еще на 12 городов, и чтобы каждая вторая компания в России была нашим клиентом!
Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат и крутой заработок сотрудников.

Наш отдел продаж:
В компании выстроена трехуровневая система в отделе продаж. Первый уровень — это младшие менеджеры, которые продают только обучение. Второй уровень — менеджеры, которые продают услуги в области безопасности и обучение. Третий уровень — старшие менеджеры, которые продают полную линейку услуг компании.
Эта вакансия как раз о позиции Второго уровня в нашей компании

Мы предлагаем вам:
— Среднемесячный доход: от 90 000 руб. (оклад +премия+ KPI), крутая система — бонусов за перевыполнение планов;
— Полностью белая зарплата и оформление по договору ТК РФ;
— Выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
— Работа в офисе г. Екатеринбург, Пушкина 9а, график работы 5/2, с 09:00 до 18:00, мы НЕ приветствуем переработки;
— Продукт, за который не стыдно перед клиентами, с показателем NPS более 90%;
— Выгоняем сотрудников в отпуск каждые 6 месяцев, чтобы избежать выгорания!
— Общение с интересными людьми владельцами бизнесов — в сфере строительства, производства, нефтянки И так далее;
— Молодой и заряженный коллектив без нытиков, средний возраст 33 лет;
— За достижение рекордов мы всей командой летим в Турцию за счёт компании;
— Командные зарубы и трушная атмосфера в чате компании, с мемами, кружочками и собственными стикерапаками;
— Эффективные сотрудники получают подарки и бонусы;
— Возможность роста в компании за 4 месяца;
— Обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании — для развития профессиональных качеств и насмотренности.

Что предстоит делать:
— Обработка только входящих теплых и горячих заявок;
— Работа по скрипту и квалификация клиентов;
— Согласование К. П. с клиентом, который прошел — квалификацию и заинтересован в услуге;
— Формирование счета.

Что желательно иметь кандидату:
— Быть уверенным пользователем ПК (Битрикс 24);
— Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
— Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах;
— Умение работать по скрипту, но при этом слышать и слушать клиента (голову отключать нельзя);
— Опыт работы в телефонных продажах.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас. Напишите сопроводительное письмо, указав в нем ваш максимальный уровень продаж в месяц и 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!

Внимание! Вакансия открыта до 30 июля включительно! Успехов и до встречи на собеседовании!

Ключевые навыки
1 Телефонные продажи
2 Работа в CRM
3 Битрикс24
4 Навыки продаж
5 Умение работать в команде
6 Навыки делового общения
7 Активные продажи
8 Грамотная речь
9 Навыки работы с возражениями
10 Исходящие звонки
11 Желание учиться
12 Входящие звонки
13 Ориентация на результат