- добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;
-
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;
соблюдать трудовую дисциплину;
-
выполнять установленные нормы труда;
соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
-
разрабатывать методики, и внедрять новые технологии
- коммуникабельность или если быть точнее, способность к адекватному общению.
- рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
-
своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;
полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
