Волжск
Чем Вам предстоит заниматься:
- Ежедневное планирование работы электростанции и участие на оптовом рынке электроэнергии и мощности (планирование составов, режимов работы, топливной себестоимости производства, плана потребления электроэнергии, формирование ценовых заявок на продажу электроэнергии), обеспечение реализации запланированных режимов;
- Взаимодействие с инфраструктурными организациями ОРЭМ (РДУ, АТС);
- Бизнес-планирование деятельности Производства Электротеплопарогенерации (ТЭЦ) в части баланса производства и потребления энергоресурсов, ежемесячное прогнозирование;
- Ежедневный контроль эффективности работы электростанции (расчёт фактического маржинального дохода);
- Учет и анализ производственной деятельности (факторный анализ выполнения плана за прошедшие сутки, месяц, год);
- Формирование статистической и отраслевой отчетности. Раскрытие информации.
Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:
- Системное мышление: Делает логичные выводы на основе анализа и расчетов; Устанавливает связи между факторами и событиями; Анализирует разнородную информацию; Принятие решений; Предлагает план конкретных действий, концентрируется не на проблеме, а на поиске решения.
- Проявляет активность и настойчивость в достижении цели.
- Развитие других: Верно оценивает сильные стороны сотрудников и их зоны роста, предоставляет сбалансированную обратную связь; Кроссфункциональное взаимодействие;
- Задает вопросы для прояснения ситуации, вовлекает коллег в решение общих задач; Четко и понятно выражает свои мысли, убедителен; Легко устанавливает контакт.
- Управление в условиях неопределенности: Верно оценивает свои сильные стороны и зоны роста, открыт обратной связи, корректирует свои действия на ее основе; Сохраняет конструктивный настрой и продуктивность в условиях стресса; Быстро осваивается в новых условиях и непривычных ситуациях.
Что мы предлагаем:
- Работа в городе Тобольск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство.
- Достойную заработную плату.
- Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки.
- Добровольное медицинское страхование.
- Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей.
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.