Менеджер отдела продаж (горячие заявки)

Дата размещения вакансии: 16.09.2024
Работодатель: Юб Решение
Уровень зарплаты:
от 105000 до 250000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
микрорайон Рабочий Городок, улица Юфимцева 10/1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Приветствую! Меня зовут Платонов Александр, основатель ЮБ РЕШЕНИЕ

Юридическое Бюро "Решение" – это юридическая компания по списанию долгов. Мы помогаем гражданам России избавиться от непосильных долговых обязательств и списать свои кредиты и долги.

Почему открыта вакансия:
Мы развиваем направление B2С продаж и формируем несколько отделов продаж, чтобы быстрее захватывать рынок =).

Менеджеры по продажам - эксперты, которые проводят встречи и продают наши услуги.

(!) Юридическое образование на данной позиции НЕ требуется

В нашей компании Вы получите:

  • среднемесячный доход: 105 000 - 250 000 руб. (оклад + KPI), крутая система еженедельных, ежемесячных и квартальных бонусов за лучшие показатели в отделе;
  • разовый бонус 40 000 руб., если выполнили план стажировки;
  • Оформление по ТК РФ;
  • выплата зарплаты 2 раза в месяц;
  • график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • продукт. который приносит пользу Клиентам и меняет их жизнь
  • возможность карьерного роста за полгода;
  • молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 27 лет);
  • возможность глубоко погрузиться в тематику финансов и юриспруденции, приобрести навыки, которые навсегда изменят Вашу жизнь;
  • обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности в разных областях бизнеса;
  • комфортный современный офис, все рабочие места оборудованы техникой, есть бесплатная парковка прямо около входа в офис;
  • кухня для сотрудников, чай, печеньки;
  • интересные корпоративные мероприятия для сотрудников.

В чем заключается работа?

У нас НЕТ холодных звонков или активного поиска Клиентов. Клиенты обращаются к нам сами. НО! Нам нужно правильно провести переговоры, выявить задачи наших Клиентов, правильно расставить приоритеты и заключить сделку, если это выгодно всем.

  • Необходимо связаться с потенциальным Клиентом, который сам к нам обратился;

  • Провести анализ его ситуации;

  • Подобрать решение (у нас 3 основных проекта развития бизнеса);

  • Ответить на вопросы Клиента;

  • Заключить сделку.

Обращаю внимание: мы работаем строго профессионально, в соответствии с правилами по работе с Клиентами, внутренними инструкциями, нормативами, скриптами, стандартами. Никакого вольного понимания продукта нет и быть не может. У нас сложный продукт, который нужно правильно продавать.

Конечно, мы всему обучим, но это понимание должно быть на старте!

Что желательно иметь кандидату:

  • опыт работы в продажах от 6-ти месяцев;
  • опыт работы в сфере услуг как преимущество;
  • быть уверенным пользователем ПК;
  • приветствуется опыт работы с СRM-системами;
  • энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
  • желание зарабатывать, учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

ЧТО ДАЛЬШЕ?
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас - откликайтесь!

После отклика мы зададим Вам несколько вопросов, после чего предложим работу!

ИТОГО:
1. Оставьте отклик
2. Дайте ответы
3. Получите работу

До встречи!