Специалист по сопровождению продаж

Дата размещения вакансии: 24.06.2024
Работодатель: ГК АБЗ-1
Уровень зарплаты:
от 60900 до 70000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — крупная производственная компания «Асфальтобетонный завод № 1». Большая команда профессионалов, искренне любящих свою работу. Более 90 лет производим высококачественный асфальт.

Ключевые задачи:

  • Сопровождение процесса продажи: оформление коммерческих предложений и выставление счетов, подготовка и согласование договоров;
  • Работа с тендерными площадками: поиск и систематизация информации о разыгрываемых тендерах по профилю компании;
  • Работа с договорами: Согласование со смежными подразделениями компании;
  • Работа в 1С: Внесение контрагентов, договоров и номенклатуры продукции в 1C, формирование счетов, размещение заявок на закупку в отдел снабжения;
  • Отслеживание оплат;
  • Ведение официальной переписки;
  • Ведение документооборота подразделения;
  • Ведение референц-листа подразделения;
  • Ведение клиентской базы и реестров подразделения;
  • Взаимодействие с коллегами, заказчиками;

Для нас важно:

  • Умение работать в удалённом формате, самостоятельно планировать рабочий график;
  • Опыт работы в 1С (преимущество);
  • Опыт делопроизводства и договорной работы;
  • Умение вести деловую переписку;
  • Внимательность, грамотная устная и письменная речь
  • Коммуникабельность, готовность быть всегда на связи.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной производственной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • Пятидневный график работы;
  • Преимущественно удаленный формат работы. Периодические совещания в офисе у ст. метро пл. Ленина, г. Санкт-Петербург;
  • Компенсацию мобильной связи;
  • Профессиональный и личностный рост;
  • Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе); Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, День дорожника, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
  • Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
  • Программы заботы о здоровье: полис ДМС.