Менеджер по развитию бизнеса

Обязанности:

• Документарное сопровождение продаж факторинга;
• Сбор и проверка комплектности документов, предварительный анализ полученных данных, формирование клиентских досье;
• Поддержание текущего документооборота с клиентом;
• Проведение телефонных переговоров в дистанционном формате с первыми лицами компаний;
• Ведение деловой переписки.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы не менее 2-х лет на данной должности в банковской сфере, отдается предпочтение кандидатам, имеющим опыт работы в факторинге;
• Знание основ финансового анализа компаний (оценка клиента, дебитора, групп компаний);
• Навыки сопровождения сложных сделок;
• Личные качества: внимательность, аккуратность, ответственность, умение работать с большими объемами данных, способность работать в режиме многозадачности и в условиях ограниченного времени, стрессоустойчивость, коммуникабельность, активность.

Условия:

• Фиксированный оклад, система ежеквартальной и годовой мотивации по результатам работы;
• Уровень заработной платы зависит от уровня компетенций и опыта работы кандидата;
• Возможность профессионального развития в рамках компании;
• Льготное кредитование по программам Сбербанка, ДМС;
• Корпоративные мероприятия.