улица Павлика Морозова 14А
Ведение полного цикла подбора персонала: от формирования требований к вакансии до адаптации нового сотрудника.
Разработка и размещение вакансий на различных платформах (работные сайты, социальные сети, специализированные форумы).
Проведение первичного отбора кандидатов
Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами.
Координация встреч кандидатов с руководителями подразделений.
Ведение базы данных кандидатов. Пополнение базы знаний компании.
Выполнение плана по подбору персонала.
Опыт работы в подборе персонала.
Отличное знание различных методов поиска и оценки кандидатов.
Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры.
Высокая степень самоорганизации, умение работать в условиях многозадачности.
Образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях будет преимуществом.
Конкурентоспособная заработная плата;
График работы 5/2;
Оплачиваемый отпуск и больничные;
Возможности для профессионального и карьерного роста;
Дружный и профессиональный коллектив.
