Ведущий инженер-механик по гидравлике

Дата размещения вакансии: 03.07.2024
Работодатель: Калужский Турбинный Завод
Уровень зарплаты:
от 99000 RUR
Город:
Тула
Московская улица 241
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Обеспечение безаварийной эксплуатации и надлежащего технического состояния гидравлических, пневматических систем и узлов технологического оборудования;

  • Руководить разработкой и внедрением мероприятий, касающихся обслуживания и ремонта гидравлических и пневматических систем технологического оборудования;

  • Осуществлять подготовку ведомостей объема работ на ремонт технологического оборудования;

  • Осуществлять контроль и техническое сопровождение проводимых ремонтных работ подрядными организациями и штатным персоналом РМЦ;

  • Осуществлять разработку технической документации для ремонта гидравлических и пневматических систем.

Требования:
  • Уверенный пользователь ПК, пакетов MS Office;

  • Навыки разработки технических заданий на ремонт и модернизацию гидравлических и пневматических систем технологического оборудования;

  • Навыки делового этикета, правила ведения деловой переписки, умение быстро анализировать большой объем данных;

  • Умение чтения гидравлических и пневматических схем технологического оборудования.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство на крупное машиностроительное предприятие (завод обеспечен долгосрочными контрактами и высокой загрузкой производства);
  • Стабильность и долговременное сотрудничество: оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по результатам работы;
  • Действующий коллективный договор, предусматривающий широкий перечень социальных гарантий;
  • Доплата за питание отдельным категориям работников;
  • Корпоративный трансфер по городу;
  • Компенсация аренды жилья при переезде либо размещение в комфортабельной гостинице в центре города;
  • Возможность участия в жилищной программе предприятия;
  • Участие в масштабных проектах группы компаний «Силовые машины».

Здоровье и спорт:

  • Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на 100%;
  • Собственная поликлиника;
  • Тренажерный зал на территории предприятия, возможность посещения спорткомплекса «Дельфин» по льготному тарифу;
  • Ежегодные спартакиады и соревнования по различным видам спорта;
  • Возможность приобретения льготной путевки на санаторно-курортное лечение для сотрудников и их детей;
  • ДМС.

Обучение и развитие:

  • Развитые корпоративные программы обучения для профессионального роста и развития.

​​​​​​