Начальник ремонтно-строительного участка

Дата размещения вакансии: 10.06.2024
Работодатель: ПРЕДО
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Железногорск (Курская область)
улица Рокоссовского 45
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Осуществляет от лица заказчика строительный контроль за выполнением строительно-монтажных работ и приемку законченных объектов от подрядных строительных организаций.

  • Контролирует ход выполнения планов капитального строительства, соответствие объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качества применяемых материалов, изделий, конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, правилам по охране труда.

  • Участвует в решении вопросов о внесении в проекты изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов, объемно-планировочных и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов строительства и реконструкции.

  • Принимает участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, решает вопросы по замене при необходимости материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов). Изучает причины, вызывающие срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, принимает меры по их предупреждению и устранению.

  • Осуществляет техническую приемку законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформляет необходимую техническую документацию.

  • Участвует в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию.

  • Контролирует качество устранения строительными организациями недоделок, дефектов в установленные сроки.

  • Ведет учет законченных строительно-монтажных работ и подготавливает необходимые данные для составления отчетности о выполнении планов капитального строительства.

Требования:
  • опыт работы
Условия:
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Договор страхования жизни.