з/п не указана
Оренбург
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- В составе инженерной команды реализация проектов по внедрению информационных систем класса MES: сбор технологических данных, хранение, диспетчеризация производства, мнемосхемы, отчеты, материальные и энергетические балансы, мониторинг, планирование и составление расписаний производства, лабораторная информационная система (LIMS). На основе существующих российских коробочных программных решений для нефтепереработки, нефтехимии, добычи нефти и газа, горной металлургии, пищевой промышленности.
- Проведение обследования производства, интервьюирование пользователей, определение и описание требований к решению, анализ и подготовка отчета по обследованию, разработка технической и рабочей документации, разворачивание, конфигурирование решения (разработка моделей, мнемосхем, отчетов и др.), интеграция, обучение пользователей и администраторов, проведение испытаний и опытной эксплуатации, исправление замечаний, корректировка документации, поддержка системы в промышленной эксплуатации
Требования:
- Опыт внедрения SCADA/MES решений на производственных предприятиях в качестве инженера;
- Опыт сбора требований, интервьюирования пользователей, анализа и формализации;
- Опыт разработки проектной документации, конфигурирования SCADA/MES решений;
- Опыт проектирования и разработки интеграционных решений, разработки отчетов, мнемосхем;
- Опыт проектирования баз данных, работы с СУБД, создание запросов и хранимых процедур, знание SQL, T-SQL;
- Опыт разработки мнемосхем и отчетов, создание макросов, знание VBA;
- Опыт работы с зарубежными и/или отечественными системами класса SCADA/MES;
- Знание производственных процессов объектов автоматизации: нефтепереработка / нефтехимия / добыча нефти и газа / горная металлургия / пищевая промышленность;
- Умение самостоятельно решать поставленные задачи;
- Готовность к работам сверхурочно и в выходные дни;
- Готовность к командировкам;
- Высшее техническое образование
- Оформление согласно ТК РФ;
- Доход по результатам собеседования;
- Оплата работ сверхурочно и в выходные дни;
- Корпоративное обучение;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
- Молодой, дружелюбный коллектив;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Полная занятость пн-пт (9−18)
