Обязанности:
— выполнение работ по нормированию труда и формированию переменной части заработной платы работников;
— анализ использования рабочего времени работников предприятия путем применения хронометражных наблюдений и других методов изучения рабочего времени;
— участие в определении потребности в персонале,
— участие в разработке положений о премировании, в совершенствовании организации труда, внедрении новых систем мотивации,
— анализ причин потерь рабочего времени, разработка предложений по их минимизации,
— проведение хронометражных наблюдений на производстве и на основании полученных данных составление норм списания сырья и материалов
— составление плана производства на месяц/неделю и контроль за выполнением плана на ежедневной основе с анализом причин простоев на производстве.
Требования:
— высшее экономическое образование,
— ответственность, внимательность, обучаемость;
— знание 1С: 8.2 УПП, MS Excel — продвинутый пользователь
Условия:
— Оформление в соответствии с ТК РФ.
— Заработная плата: оклад + премия
— График работы 5/2 с 8.00 до 17.00
