Добрый день уважаемый кандидат!
Крупнейший Дистрибьютор, лидер рынка FMCG на Дальнем Востоке и Сибири приглашает на работу Старшего финансового аналитика в планово-экономический отдел.
Заработная плата высокая, обсуждается с финальным кандидатом на собеседовании. Просьба в сопроводительном письме указывать желаемый уровень дохода, без сопроводительного письма резюме к рассмотрению принято не будет.
Компания существует 25 лет, динамично развивается и нуждается в активных и высокопрофессиональных сотрудниках. Основа нашей команды — профессиональный, сплочённый коллектив, внутри которого выстроены ответственные отношения.
Наши ценности — «Здравый смысл», «Стремление к цели и воля к победе», «Расширение границ возможного», «Профессионализм» и «Командный дух».
Если вакансия тебя заинтересовала, ты разделяешь наши ценности и видишь себя в нашей команде, скорее нажимай «Откликнуться» и мы свяжемся с тобой!
Что будет входить в обязанности:
- Ежемесячная подготовка БДР и БДДС в утвержденных формах;
- Составление P&L в разрезе ЦФО / контрактов;
- Экономический анализ показателей, обоснование отклонений;
- Руководство проектом автоматизации процессов ПЭО;
- Внедрение средств автоматизированной обработки данных;
- Контроль и активное участие в процессе годового планирования.
Какие личностные и профессиональные навыки необходимы для выполнения поставленных задач:
- Образование — Высшее экономическое/математическое;
- Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом;
- Знание экономики предприятия;
- Навыки анализа финансово-экономической деятельности;
- Высокий уровень владения MS Excel;
- Преимущественно знание 1С, БИТ-финанс, Power BI.
- Лидерские качества, высокие коммуникативные навыки, обучаемость, внимательность, инициативность, умение работать с большим массивом данных.
Что мы предлагаем:
- Работа в крупнейшей дистрибьюторской компании с ведущими торговыми марками продуктов питания;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00; выходные СБ и ВС;
- Карьерный рост, развитие и обучение;
- Ввод в должность — наставничество и сопровождение на всём этапе адаптации;
- Дружный коллектив, различные, корпоративные мероприятия.
