Менеджер по продажам

Компании ООО «ПП «Гибкие Соединения» занимается производством и реализацией гибких стальных соединений. С 2024 года реализует инвестиционный проект по запуску цеха стального литья по выплавляемым моделям. Производит оборудование, экспортировавшееся в Китай, Тайвань, Италию, Саудовскую Аравию, Турцию, Индию, США. Ведет поставки продукции на конвейера автозаводов и на вторичный рынок запасных частей (направления грузовой и спец. Техники). Ведет поставки продукции в соответствии с требованиями ФЗ 275.

Приглашаем на работу в г. Клин Менеджера по продажам.

В задачи Менеджера по продажам будет входить:

— Развитие отношений с имеющимися клиентами;

— Активный поиск клиентов, анализ рынка, потребностей текущих и новых клиентов;

— Поиск новых возможностей развития бизнеса посредством поддержания и развития клиентской базы;

— Планирование продаж;

— Согласование условий и заключение договоров;

— Ведение отчетности в соответствии с внутренними стандартами Компании;

— Знание техники продаж, умение договариваться и мотивировать клиентов;

— Ведение полного цикла сделки, деловые переговоры по телефону и почте;

— Подготовка коммерческих предложений;

— Выполнение плана по продажам;

— Взаимодействие с бухгалтерией по части сверок, корректировки документов;

— Логистика, отгрузки;

— Самостоятельное ведение сделок.

Требования:

— Образование: не ниже среднего;

— Успешный опыт продаж в любой сфере от 1-го года, знание техники продаж, умение работать с возражениями;

— Готовность развиваться и брать ответственность за выполняемые задачи;

— Грамотная устная и письменная речь;

— Приветствуются личные качества: гибкость, результативность, коммуникабельность, ответственность, обучаемость, активность, коммуникабельность, стрессоустойчивость;

— Внимание к деталям при работе.;

— Умение самостоятельно красиво и грамотно оформить любой документ, презентацию.

Мы предлагаем:

— Работа в надёжной и успешно развивающейся компании;

— Конкурентную и официальную заработную плату;

— Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

— Корпоративное обучение и развитую структуру наставничества;

— Профессиональный рост и участие в проектах развития;

— График работы с 8:00 до 16:30 (сб., вс. -выходной).