Менеджер по персоналу

В многопрофильную инженерно-производственную компанию, которая специализируется на разработке, производстве и комплексной поставке профессионального оборудования для строительства и замены всех типов коммуникаций бестраншейным способом ищем результативного HR.

Какие задачи предстоит решать:

• Полный цикл подбора персонала на вакантные позиции компании (как масс-позиции, так и ИТР, ТОП);
• Составление профиля должности, выбор каналов публикации, составление описания вакансий, проведение телефонных интервью, проведение собеседований, оценка кандидатов;
• Взаимодействие с руководителями отделов в том числе участие в принятии решений при найме новых сотрудников;
• Ведение внутренней базы кандидатов, её наполнение;
• Сбор рекомендаций, подготовка оффера;
• Участие в адаптации (от оффера до выхода кандидата на первый рабочий день);
• Помощь директору по персоналу в разработке и внедрении систем: адаптации персонала, оценке и развитии, ротации, работе с талантами и проч.
• Анализ рынка труда по запросам нанимающих менеджеров;

Что мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ, абсолютно белую ЗП;
• Возможность карьерного роста до HR BP;
• Заработная плата на период испытательного срока: 50 000 руб оклад+10000 премия;
• Заработная плата после испытательного срока: 50 000 руб оклад+20000 премия;
• С опытным кандидатом готовы обсуждать иные условия;
• Адекватное руководство — бюджет на подбор, отсутствие долгих согласований, комфортабельные условия для нанимаемых сотрудников;
• рабочий график 5/2 с 8:00 до 17:00 без задержек и выходов в выходные и праздничные дни; мы ценим свободное время своих сотрудников;
• возможность карьерного роста;
• оборудованное рабочее место с хорошей техникой;
• чистый и уютный офис в удобной транспортной развязке;
• повышение квалификации за счёт компании;
• возможность выстроить процессы, работать не только в направлении найма, но и в других

Мы Вам подойдем, если Вы обладаете:

• Опытом подбора и оценки персонала от 1 года (как масс. найм, так и ТОП, ИТР);
• Умением самостоятельно принимать решения и нести ответственность за результат;
• Опытом работы с различными источниками;
• Развитым эмоциональным интеллектом, умением договариваться;
• Высоким уровнем жизненной энергии, стрессоустойчивостью, здоровыми амбициями.

Откликается? С нетерпением ждем отклика, чтобы обсудить подробности.