System analyst DWH

Дата размещения вакансии: 20.11.2024
Работодатель: Axenix (ранее Accenture)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания Axenix (ранее Accenture) продолжает работу на российском рынке и аккумулирует 30-ти летний консалтинговый опыт внедрения инновационных решений. Наша экспертиза - стратегия и консалтинг, технологии и операции, направленные на цифровизацию бизнеса.

Практика Applied Intelligence включает консультационные услуги по Data-driven трансформации, услуги по разработке корпоративных хранилищ и фабрик данных, включая Big Data / Data Lakes, автоматизации отчетности и услуги по продвинутой аналитике, машинному обучению и искусственному интеллекту.

Можно выбрать удобный формат работы - офис, гибрид или удаленный.
В России у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Твери, Краснодаре, Ростове-на-Дону.

Сейчас мы в поиске талантливого Системного аналитика DWH в нашу команду.

Чем предстоит заниматься?

  • Общение с бизнес-заказчиком. Сбор требований
  • Подготовка документации
  • Подготовка прототипа витрин данных
  • Активная разработка SQL-скриптов
  • Постановка задач разработчикам.
  • Тестирование функционала
  • Проведение ПСИ и поддержка опытной эксплуатации

Мы ожидаем, что у тебя есть:

  • Опыт работы с DWH
  • Опыт разработки витрин данных
  • Опыт подготовки, очистки данных и их загрузки в DWH
  • Умение готовить документы, понятные как заказчикам, так и разработчикам
  • Знание SQL на высоком уровне - Oracle или GreenPlum

Мы предлагаем:

  • Динамичную работу без рутины в ведущей IT компании России
  • Проекты в разных индустриальных направлениях с передовыми технологическими решениями и современной архитектурой приложений
  • Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и регулярное повышение по результатам Performance Review
  • Культуру непрерывного обучения: сертификация, online и offline обучение, менторство в профессиональном развитии
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, в лучших клиниках для cотрудника и его семьи (партнёры/супруги, дети до 18 лет)
  • Страхование жизни в размере годового оклада сотрудника
  • Программу поддержки сотрудника и его родственников по психологическим, юридическим, финансовым вопросам
  • Дополнительные дни оплачиваемого отпуска в год
  • Ежемесячную денежную компенсацию на питание
  • Программу корпоративных привилегий PrimeZone (более 1000 ведущих поставщиков продуктов и услуг)
  • Спортивные и развлекательные мероприятия за счет компании