Менеджер отдела заботы

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: CAPSBOLD LTD
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Бауманская улица
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет!

В нашей команде более 500 профессионалов, которые работают с ведущими клиентами, содействуют росту и развитию брендов, бизнесов и рекламной индустрии в целом.

Мы делаем рекламные кампании с брендами мирового спорта и киберспорта, реализуем международные музыкальные фестивали, запускаем собственные IT продукты, пишем сценарии, снимаем рекламу и кино.

Сейчас находимся в поисках менеджера People Care.

Основные задачи:

  • Участие в корпоративных процессах пребординга, онбординга и оффбординга персонала;
  • Сопровождение и консультирование сотрудников по оформлению по ТК РФ и Армении;
  • Информирование, консультирование сотрудников по бенефитам компании и организация предоставления бенефитов в РФ;
  • Сбор заявок по бенефитам, их обработка и контроль процессов в данном направлении;
  • Разработка и подготовка инструкций и регламентов (корпоративных и локальных по РФ), актуализация действующих инструкций в рамках повышения качества предоставления информации сотрудникам;
  • Помощь во взаимодействии сотрудников с сопутствующими отделами и департаментами компании по вопросам, связанных с трудовым законодательством, организацией необходимых рабочих процессов, корпоративных мероприятий и бенефитов.

Опциональные задачи:

  • Повышение положительного опыта работы в компании удаленных сотрудников на территории РФ;
  • Помощь в организации удобного и интуитивно понятного пространства в офисах на территории РФ;
  • Разработка графика и организация локальных event-мероприятий в офисах Р. Ф. Помощь и поддержка в организации общекорпоративных event-мероприятий и корпоративного обучения;
  • Помощь People Partner в вопросах производства мерча и подарков на территории РФ;
  • Проведение переговоров и взаимодействие с поставщиками услуг в рамках поставленных задач;
  • Иные задачи, связанные с улучшением опыта сотрудников работы и адаптации в компании.
Что ожидаем от человека на данной позиции:
  • Опыт ведения КДП, сопровождение оформления сотрудников по ТК РФ;
  • Умение составлять документы / инструкции / презентации;
  • Базовое понимание рабочих процессов и взаимодействий в больших компаниях (500+ чел);
  • Опыт ведения переговоров и управления процессами;
  • Знание английского языка на уровне В1 и выше;
  • Высокие коммуникативные и организаторские навыки;
  • Успешный опыт организации мероприятий (корпоративы, event, BTL, конференции, обучение и тд.) — будет преимуществом;
  • Развитая эмпатия и желание помогать :)

Что мы хотим предложить нашему кандидату:

  • Работа в современном креативном пространстве с оборудованной комфортной рабочей зоной и зонами отдыха;
  • Оформляем ДМС после прохождения испытательного срока, чтобы следить за здоровьем было проще;
  • Докидываем 4 дополнительных day off в год;

  • Обеспечиваем 100% оплату больничного и отпуска, чтобы не было лишних переживаний и подсчётов;

  • Софинансируем твои уроки английского в Skyeng, ведь знание языка открывает доступ к большему объему информации;

  • Оплачиваем обучение, потому что верим, что будущее за lifelong learning'ом;

  • Компенсируем занятия спортом, потому что для нас важны не только успехи в работе, но и твое общее здоровье и бодрость;

  • Предлагаем питание в офисе, потому что сами любим плотно поесть;

  • Организуем командировки и стратегические сессии, чтобы планировать будущее, сохранять командный дух и не забывать как выглядят коллеги в реальности;

  • Обеспечим профессиональные челленджи и работу в компании, которая действительно быстро растет и развивается.

Если ты понимаешь, что хотел бы попробовать свои силы в нашей команде, то оставляй свой отклик и в сопроводительном письме расскажи пару слов о том, чем интересна тебе данная роль :)