Менеджер по подбору персонала

Мы приглашаем Вас стать частью компании STM Labs. Наша HR команда находится в поисках начинающего специалиста по подбору персонала.

Задачи:

• Ведение полного цикла подбора IT-специалистов (разработка, аналитика, тестирования ПО, руководство проектами);
• Сопровождение нанимающих руководителей на всех этапах подбора;
• Проведение исследований рынка труда и анализ ресурсов по поиску персонала;
• Взаимодействие с кадровой службой компании.

Основные навыки:

• Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года InHouse или кадровое агенство ;
• Практический опыт использования различных инструментов и техник подбора персонала (скриннинг по внутренним и внешним базам, поиск в социальных сетях и тд.);
• Опыт работы с ресурсными платформами (HeadHunter, LinkedIn, ХабрКарьера и тд.);
• Отличные коммуникативные навыки.

Желаемые навыки:

• Опыт работы с платформой Хантфлоу;
• Опыт подбора персонала в сфере разработки и тестирования ПО.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Р. Ф. в аккредитованную ИТ-компанию;
• Гибкий рабочий график;
• Дополнительное медицинское страхование, включая стоматологию;
• Компенсация 50% стоимости языковых курсов, фитнес-абонементов и других спортивных программ, а также участие в регулярных корпоративных тренировках по футболу и волейболу;
• Работа в комфортабельном офисе с зонами отдыха;
• Участие в регулярных корпоративных мероприятиях и спортивных инициативах.