HR менеджер

Дата размещения вакансии: 04.07.2024
Работодатель: САМОЛЕТ ПЛЮС ВЛАДИМИР ЦЕНТРАЛЬНЫЙ ОФИС
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Владимир
Дворянская улица 27Ак2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Самолет Плюс — это проект одного из крупнейших девелоперов России (Группы «Самолет»)
В нашем офисе собраны все сервисы для покупки, продажи, аренды недвижимости по всей России, также различные банковские, страховые и бытовые дополнительные услуги.

Мы активно растем и развиваемся, до конца года планируется открытие нового дополнительного департамента продаж.

И поэтому нам нужен еще один HR-менеджер

Условия:

  • Комфортный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Красивый уютный офис в самом центре города
  • Стабильная заработная плата без задержек 2 раза в месяц
  • Дружный коллектив — и это не просто слова :)
  • Работа в крупной федеральной компании
  • Программа корпоративных привилегий — доступ к Lerna, Комус, более 6000 скидок и привилегий по программе Primezone и Best Benefits и многое другое
  • Бесплатный доступ в электронные библиотеки Миф и Альпина

Эта работа для тебя, если:

  • Ты любишь общаться с людьми и легко находишь с ними общий язык
  • Тебе интересна психология людей, ты любишь анализировать сказанное и делать из этого правильные выводы
  • Умеешь организовывать свою работу
  • Ответственно и внимательно относишься к своим обязанностям

Чем предстоит заниматься:

  • Работа со всеми источниками подбора персонала — работа с сайтами, отработка входящих откликов кандидатов, приглашение их на собеседование
  • Грамотное проведение собеседования — рассказ о компании, объективная оценка компетенций кандидата
  • Ведение базы кандидатов и отчетность — тут ничего сложного не будет :) достаточно просто фиксировать кому и когда нужно перезвонить, с кем и когда назначено собеседование и обучение
  • Формирование групп стажеров для обучения — обучение стажеров у нас проходит 2 раза в неделю, необходимо своевременно отправлять кандидатам приглашения, сопровождать их в процессе обучения, познакомить с наставниками
  • Адаптация сотрудников — сопровождение стажеров на всех этапах адаптации, получение обратной связи от руководителей
  • Развитие корпоративной культуры — мы всегда шумно и весело отмечаем все праздники, а так же любим проводить вместе время — ходим на обеды, участвуем в Мозгобойне, забегах, челленджах и т.д. Веселая и насыщенная жизнь компании — любимая часть работы наших HR :)

Опыт работы с аналогичным функционалом не обязателен, но будет твоим преимуществом!