Менеджер по персоналу / Рекрутер

• Скрининг резюме (не массовый подбор);
• Проведение телефонного интервью;
• Размещение вакансий на HH.ru, vk, telegram;
• Ведение и анализ данных по подбору в google-таблиц

Требования:

• Опыт в наборе персонала будет преимуществом, но не является обязательным условием;
• Грамотная речь;
• Активная жизненная позиция.

• Пятидневная рабочая неделя (офис и удаленный формат);
• Оплата — оклад + бонус за закрытые вакансии
• гибридный формат работы;
• оформление с самозанятым, или договору ГПХ на 1−2 месяца.

Возможен вариант с частичной занятостью