Проект «Генератор 2.0» — это уникальный опыт создания новой системы в составе команды разработки и запуск её в промышленную эксплуатацию в крупной организации с соблюдением современных архитектурных подходов, требований к информационной безопасности и нагрузке.
Технические составляющие Системы:
приложение строится на микросервисной архитектуре, где микросервисы оборачиваются в Docker-контейнеры и хостятся на кластере Kubernetes
все сервисы используют .Net Core 6 (в будущем возможен переход на новые версии при необходимости)
в качестве реляционной БД используется Postgresql
в качестве NoSQL БД используется MongoDb
брокер сообщений Kafka
в работе стараемся использовать самые свежие технологии
Чем предстоит заниматься
- Участвовать в проектах создания программных комплексов автоматизации банковской деятельности в части автоматизации процессов генерации документов для кредитования клиентов Банка
- Организацией процесса проектирования и разработки программного обеспечения (система автоматизации деятельности операционного департамента в части генерации документов для кредитования клиентов Банка)
- Выработкой оптимальных решений с целью выбора архитектуры разрабатываемых решений, интеграции систем, разработки универсальных, развиваемых решений
- Проектированием структуры баз данных приложений
- Проектированием интеграционных решений
- Определением стандартов проектирования и разработки
- Review программного кода и разрабатываемых решений
Что мы ждем от вас
- Опыт разработки на .Net от 3-х лет
- Знание стека: C#, ASP.NET Web API, .NET Core, PostgreSQL, MS SQL, Kafka, Redis, Mongo, Docker/Kubernetes (или OpenShift)
- Опыт работы по трансляции хранимых процедур (с вложенностью) MS SQL Server на языке Transact SQL (T-SQL) в высокоуровневый язык C# OData Client
-
Понимание отличий REST vs SOAP
-
Знание и умение применить на практике шаблоны проектирования
-
Наличие опыта проектирования баз данных
-
Наличие опыта проектирования интеграционных решений
-
Знание различных методов интеграции систем (синхронное/асинхронное взаимодействие, интеграция через шину), опыт работы с REST/SOAP API, понимание особенностей форматов обмена данными JSON/XML
-
Опыт работы в Postman/SOAP UI/Swagger, Jira, Confluence
-
Знание CI/CD
-
Умение разработки юнит и интеграционных тестов
-
Знание принципов и проблем построения микросервисной архитектуры
-
Наличие навыков выстраивание процессов разработки, опыт командной работы
Что мы предлагаем взамен
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
- Гибкий график работы: вы сможете планировать время так, как удобно вам и вашей команде
- Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
- Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
- Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
- Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
- Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
- Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий
- Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины
