Руководитель отдела продаж (премиальный ремонт домов, квартир)

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: СВР ГРУПП
Уровень зарплаты:
от 120000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Корабельная улица 9А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы специализируемся на высококачественной внутренней отделке квартир по дизайн-проектам в Москве, а также осуществляем полную комплектацию объектов.

В связи с развитием компании и формированием отдела продаж открыта вакансия Руководитель отдела продаж

Что нужно будет делать:

  • Осуществлять найм и формирование команды своего отдела

  • Управлять командой менеджеров, которые должны показывать высокие результаты продаж и обрабатывать весь входящий поток заявок.

  • Развивать технологию продаж и обучать менеджеров навыкам результативных продаж;

  • Разрабатывать систему мотивации и KPI для отдела продаж;

  • Распределять план продаж и контролировать выполнение плана менеджерами;

  • Осуществлять контроль правильности ведения CRM менеджерами, ведь каждый клиент должен находиться на актуальном этапе воронки;

  • Вносить предложения, составлять планы действий, которые приведут к цели — выполнение плана продаж.

  • Принимать участие в автоматизация отдела продаж:

  • Осуществлять контроль работы отдела продаж: Аудит ежедневной активности сотрудников; Контроль выполнения плана продаж;

  • Контроль правильность заполнения данных по клиентам

  • Прослушивание записанных телефонных разговоров

  • Отслеживание решений, принятых сотрудниками по ключевым клиентам

  • Общее выявление ошибок, недочетов, неправильных действий; Отчеты о текущей ситуации в продажах и активностях сотрудников в CRM.

Требования к кандидатам на должность руководителя отдела Продаж:
  • Высшее образование;

  • Опыт работы руководителем отдела продаж или ведущим менеджером по продажам;

  • Опыт построения отдела и работы с ними;

Условия:

  • Высокий заработок с привязкой к доходу компании, поэтому нет верхней границы

  • Бонусы за выполнения KPI

  • Работу в уютном офисе

  • Гибридный график работы

  • Оплата 2 раза в месяц, без задержек

  • Оплата ГСМ, проезда

  • Корпоративные подарки ко дню рождения

  • График работы 5/2

Если ты точно знаешь, как добиться выполнения поставленного плана менеджерами и умеешь мотивировать своих сотрудников на достижения результата — мы ждем тебя в нашей команде!

Как будет проходить найм:

1. Вы откликаетесь обязательно с фразой «Я внимательно прочитал (а)»

2. Проводим собес в зуме

3. Собеседование в офисе

4. Вы приняты