Администратор группы развития

СП.АРМ — это ИТ-компания из Петербурга с 35-летним опытом в сфере автоматизации и цифровой трансформации медицины и социального обеспечения.

Наш главный продукт — медицинская информационная система (МИС) qMS, с которой работают уже более 300 клиник и крупнейших медицинских центров в России и за рубежом.

Наша цель — создать лучшее решение для автоматизированного управления качеством оказания медицинской помощи и бизнес-процессами организации. Мы работаем над интересными и сложными продуктами, осознаем их значимость и пользу для каждого клиента.
Также, мы являемся аккредитованной компанией, поэтому полностью подпадаем под указ о поддержке IT-сферы.

Мы амбициозны и не останавливаемся на достигнутом, рады пригласить в нашу команду нового участника — администратора группы развития.

Обязанности:

• Администрирование производственных и стратегических проектов;
• Предпроектное планирование и сбор требований к проекту;
• Подготовка шаблонов и документов для старта и закрытия проекта;
• Подготовка встреч, помощь в организации собраний;
• Участие в совещаниях группы развития, протоколирование встреч;
• Мониторинг и контроль план-графика проекта (дорожная карта);
• Помощь в создании/адаптации процессов и регламентов компании;
• Написание текстов обращений и документов, копирайтинг;

Требования:

• Коммуникабельность, гибкость в общении;
• Проактивность, стремление самостоятельно учиться новому;
• Навык работы с большими объемами информации, умение анализировать и структурировать информацию;
• Внимательность и усидчивость;
• Организованность, ответственность и пунктуальность, внимание к деталям, аккуратное ведение документации;

Условия:

• Официальное оформление с первого дня по трудовому договору;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Современный и комфортный офис в пешей доступности от метро;
• Комната отдыха, йога в офисе, обучение английскому и возможность заниматься волейболом за счет компании;
• Корпоративный ДМС;
• Аккредитованная IT-компания;
• Внутреннее и внешнее обучение за счет компании (наставничество, внутренние вебинары, конференции);
• Конкурентная заработная плата (возможны премии и бонусы по итогам работы);
• Профессиональный коллектив с огромным опытом;
• Участие в корпоративных мероприятиях и праздниках.