Инженер-технолог (Проектирование ТХ)

Дата размещения вакансии: 21.06.2024
Работодатель: Луптаков и Партнеры
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тула
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Луптаков и Партнеры — динамично развивающаяся инженерно-сервисная компания, специализирующаяся в области промышленности и производства. Мы проектируем и строим заводы, повышаем производительность предприятий.

Мы ищем в команду инженера-технолога в области проектирования промышленных объектов.

Обязанности:

— Разработка предпроектной, проектной и рабочей документации раздела Технологические решения, в том числе разработка пояснительных записок, планов расположения технологического оборудования и спецификаций на основании ТЗ и исходных данных от Заказчика, в соответствии с существующей нормативно-технической базой и требованиями ЕСКД.

— Подготовка заданий для разработки смежных разделов проектной документации.

— Взаимодействие с заводами-изготовителями оборудования, подбор вспомогательного оборудования.

— Сбор и анализ исходных данных для проектирования, решение технических вопросов по закреплённым объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства, ввода в эксплуатацию объекта и освоения проектных мощностей.

— Взаимодействие с командой проектировщиков, выезды на авторский надзор.

— Согласование выполненной документации с ГИП-ом и Заказчиком.

— Заполнение ведомости объема работ по выполненным разделам.

Требования:

— Высшее техническое образование.

— Обязателен опыт разработки раздела Технологические решения стадий ПД и РД от 1 года.

— Опыт прохождения государственной/коммерческой экспертиз.

— Умение решать задачи в срок, расставляя приоритеты.

— Опыт работы более 3 лет в сфере проектирования промышленных зданий.

— Опыт самостоятельного выполнения проектов.

— Уверенное владение ПК (AutoCAD и др. программное обеспечение).

— Знание актуальной нормативной документации, стандартов оформления документации.

— Развитый навык командной работы.

Условия:

— Работа в команде профессионалов с международным опытом.

— Корпоративное обучение.

— Возможности карьерного роста.

— Годовой бонус, зависящий от вас.

— Возможность удаленной работы и гибридного формата.

— Компенсация командировочных расходов.