Центральный внутригородской округ, микрорайон Центральный, улица Дмитриевская Дамба 7
ФЕДЕРАЛЬНАЯ КОМПАНИЯ «ВЛАДИС» — самое быстрорастущее федеральное цифровое агентство недвижимости по данным Lenta.ru
НАШИ ДОСТИЖЕНЯ:
- ТОП-3
А. Н. России по версии domclick.ru; - 200+ офисов в России;
- ТОП-100 лучших работодателей России;
- ТОП-15 привлекательных работодателей России c самыми лояльными сотрудниками по версии rating.hh.ru 2023;
- Более 39000 отзывов от благодарных клиентов;
Наша миссия: «Любовь к клиентам через заботу о сотрудниках»
НАС ВЫБИРАЮТ ЗА:
Заботу о сотрудниках
(Высокая мотивация, регулярное обучение, стремительный карьерный рост, яркие праздники, суперподарки, корпоративный спорт и многое другое);
Технологии
(Собственный программный продукт и другие полезные сервисы, повышающие эффективность работы)
Масштаб
(Еженедельно появляется +1 офис ВЛАДИС в России, наши команды работают в 200+офисах по всей стране)
_______________________________________________________________________
Требуется руководитель отдела продаж в сильную группу агентов-экспертов, с высоким уровнем управленческого консалтинга и экспертизы. Настоящий РОП-эксперт в сфере недвижимости, который способен обучить и вывести на результат команду новичков, который станет авторитетом для опытных сотрудников и сможет вывести их на более высокие показатели продаж!
НАШИ УСЛОВИЯ:
- Оформление по ТК РФ и своевременные выплаты;
- Оклад (от 50 000 — 100 000 рублей, определяется по результатам собеседования) плюс бонусная система за выполнение и перевыполнение планов продаж;
- Системное профессиональное обучение;
- Дружный молодой коллектив;
- Яркая корпоративная жизнь с розыгрышами и призами;
*Все перечисленные выше условия ГАРАНТИРОВАНЫ с самого первого дня работы в компании!
НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт работы руководителем отдела продаж в сфере недвижимости от 3-х лет (рассмотрим исключительные случаи);
- Отличное знание ПК, основных компьютерных программ;
- Опыт успешных личных продаж в сфере недвижимости;
- Умение передавать свои знания, навыки и опыт сотрудникам;
- Умение управлять группой, применять мотивацию, индивидуальный подход к каждому;
- Знать и уметь оценивать ключевые показатели сотрудников отдела продаж;
- Стремление к саморазвитию и росту своих профессиональных качеств.
ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:
- Управление командой отдела продаж: постановка задач, организация работ сотрудников, планирование, мотивация, контроль;
- Аналитика трендов и изменений рынка недвижимости, информирование сотрудников отдела продаж;
- Адаптация, обучение и развитие сотрудников;
- Контроль уровня профессиональных знаний, умений и навыков сотрудников;
- Составление отчетности, анализ показателей, внесение изменений по улучшению качества работы отдела продаж