Везельская улица 81А
Обязанности:
-Руководство сотрудниками кадровой службы
-Разработка и внедрение в работу единых стандартов, положений, должностных инструкций и прочих локальных нормативных актов, регламентирующих работу.
-Внесение изменений в организационную структуру.
-Внесение изменений в штатное расписание.
-Разработка, согласование и утверждение положений о структурных подразделениях, должностных/рабочих инструкций в соответствии с утвержденной организационной структурой и штатным расписанием.
-Обеспечение ведения кадрового администрирования персонала в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.
-Взаимодействие с отделом IT, обслуживающим программное функционирование 1С, составлять технические задания, внедрять в работу новые внешние и внутренние формы документов и пр.
-Организация работы по заключению договоров о материальной ответственности с материально-ответственными лицами.
-Участие в проведении специальной оценки условий труда в соответствии с планом, реализации мероприятий по результатам СОУТ.
-Обеспечение взаимодействия с банком по реализации зарплатного проекта.
-Обеспечение контроля и исполнения поручений, зафиксированных в приказах и распоряжениях генерального директора.
-Обеспечение своевременного и качественного рассмотрения поступающих обращений и запросов, подготовка предложений для принятия по ним соответствующих решений.
-Обеспечение своевременного составления и предоставления в соответствующие органы статистических и других форм отчетности по установленным формам.
-Контроль за ведением табельного учета в разных режимах работы.
-Оформление наградных дел (награждение государственными и ведомственными наградами)
-Работа в программе 8.3 ЗУП.
Требования:
-Опыт работы по специальности не менее 5-ти лет.
-Высшее профильное(юридическое) образование.
-Контроль и корректировка графиков работы на соответствие нормам ТК РФ
-Знание миграционного законодательства
-Опыт успешного прохождения проверок контролирующих органов
-Опыт в формировании отчетов по работникам с льготными категориями и вредными профессиями.
✔ Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании с 19-летней историей;
- Профессиональную поддержку в течение периода адаптации в компании;
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (доступны все преимущества государственных гарантий: непрерывный стаж, отчисления в пенсионный фонд, оплачиваемые отпуска и больничные);
- График работы 5/2 с 7:30 до 16:30;
- Доставка на работу служебным транспортом;
Работать с нами - это надежно и стабильно! Станьте частью нашей команды!
