Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 28.06.2024
Работодатель: АНО ДПО Медицинский университет инноваций и развития
Уровень зарплаты:
от 80000 до 200000 RUR
Город:
Пермь
Требуемый опыт работы:
не требуется

Вакансия менеджера по телефонным продажам в сфере ДПО — это настоящий вызов для тех, кто не боится брать на себя ответственность за результат! Ты будешь заниматься активными продажами образовательных программ. Твоя задача — помочь клиенту в подборе программы, которая поможет им достичь новых высот в карьере. Ты будешь работать в динамичной команде профессионалов, где каждый день принесет новые вызовы и возможности для роста. Если ты амбициозен, коммуникабелен и умеешь общаться с клиентами- эта вакансия именно для тебя! Давай вместе создавать будущее успешных специалистов!

Обязанности:

  • Продажа обучения в рамках дополнительного профессионального образования (очные семинары, видеокурсы, вебинары и т.д.);

  • Проведение телефонных переговоров, презентация обучения, обработка заявок на обучение;

  • Ведение клиентской базы в CPM;

  • Сопровождение клиентов на всех этапах обучения;

  • Оформление договоров, выставления счетов на оплату.

Требования:
  • Готовность общаться с клиентами по телефону не менее 2,5 часов/день
  • Коммуникабельность;

  • Готовность к обучению;

  • Трудолюбие и позитивный настрой;

  • Образование не ниже среднего специального (медицинское образование будет Вашим преимуществом);

  • Наличие высшего медицинского образования +10000руб. к окладу;

  • Опыт работы в удалённом отделе продажа (будет Вашим преимуществом);

Условия:
  • Предоставление доступа к внутренней CRM-системе и телефонии;
  • Обучение;
  • Удалённый формат работы — график 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Предоставление всех необходимых технических устройств для комфортной работы;
  • Оформление по самозанятости;
  • Карьерный рост — мы растим сотрудников внутри компании, каждые 6 месяцев проводим ассессмент-центр;
  • Приглашение лучших менеджеров на корпоративные мероприятия в Москву с обеспечением проезда и проживания;
  • Развитая корпоративная культура — конкурсы и призы каждый месяц.