Краснознамённая улица 90А
В торговой компании «FOUR SEASONS» открыт конкурс на позицию HR-менеджер, специалист по управлению персоналом.
Позиция открыта для усиления и развития нашей компании. Мы ищем, активного, профессионального специалиста, который настроен на долгосрочное эффективное сотрудничество, карьерный и финансовый рост!
Компании «FOUR SEASONS» более 9 лет работает на рынке и является лидером по продажам строительных материалов для малоэтажного строительства, у нас за плечами — опыт, репутация и накопленная экспертиза.
Наша компания является официальным представителем заводов-производителей и имеет большой опыт работы с различными видами продукции. Благодаря объёму закупок мы можем предложить нашим клиентам одни из лучших цен в регионе.
Почему работать в нашей компании — это выгодно для Вас?
- Это абсолютно новая для нас позиция, поэтому Вы можете выстраивать под себя процесс работы
- Возможность получить динамичный опыт работы в торговой компании в команде профессионалов
- Интересные и амбициозные задачи
- Реальная возможность финансового и карьерного роста
- Корпоративные ценности: профессионализм, честное партнерство, командная работа, ответственность за результат, постоянное развитие
- Мы готовы вкладывать силы и средства в Ваше развитие, ведь это залог нашего общего успеха
- Достойная заработная плата
- Официальное оформление по ТК РФ
Обязанности:
- Выявление потребности в персонале, разработка профилей должности
- Подбор персонала, проведение интервью с кандидатами, оценка личностных и профессиональных качеств, оценка мотивации кандидатов
- Разработка и внедрение системы адаптации новых сотрудников
- Мониторинг и аналитика рынка труда
- Разработка и внедрение программ оценки, ротации и мотивации персонала (материальной, нематериальной, построение KPI)
- Участие в разработке систем мотивации для должностей
- Разработка программ стажировки, обучения, повышения квалификации, аттестации сотрудников
- Проведение регулярной оценки персонала
- Организация тренингов, процесса обучения и развития персонала компании
- Подготовка должностных инструкций и положений
- Формирование кадрового резерва и программы развития персонала
- Формирование открытой и поддерживающей корпоративной культуры, организация развлекательных и командообразующих мероприятий
- Формирование и развитие HR бренда компании
- Автоматизация НR-процессов
- Ведение регулярной отчетности по проделанной работе
- Опыт работы от 3 лет в сфере HR
- Опыт в разработке и внедрении корпоративных стандартов, регламентирующих работу с персоналом
- Высокие навыки личного подбора специалистов среднего звена и ТОП-менеджмента
- Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь, инициативность, ответственность
- Желание развиваться в HR сфере
- Уверенное владение ПК MS Office (Word, Excel)
- Преимуществом будет опыт работы в комплексных системах управления кандидатами — Potok или E-Staff или Хантфлоу или Talantix и в системах оценки кандидатов — Hrscanner или TalentTech или StartExam
- Готовность к работе в режиме многозадачности и высоком темпе
- Зарплата включает оклад + премии
- Долгосрочная интересная работа с возможностью постоянного развития
- Отсутствие бюрократии и открытость руководства
- Компания обеспечит Вас всем необходимыми для эффективной работы
- Место работы: г. Воронеж, Краснознамённая, 90а
- График работы: 5/2, с 09.00 до 18.00
Мы ценим наших сотрудников и предоставляем им возможность развиваться вместе с компанией. Если вы хотите стать частью нашей команды, мы будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру.
