улица Гагарина 1
Наша фирма называется ООО «Ижтехнокор». Мы являемся растущей компанией и работаем на быстро развивающемся рынке промышленного оборудования. Основной вид нашей деятельности — производство станков с ЧПУ. Процессы на нашем производстве регулярно модернизируются и подстраиваются под современные требования рынка, что позволяет нам оперативно удовлетворять потребности клиентов, предоставляя качественное оборудование. Скорость выпуска продукции регулярно повышается.
Наша цель: снабжение предприятий доступными и надежными средствами автоматизации.
В настоящее время мы активно ищем руководителя отдела продаж, который сможет организовать отдел по продажам с «0». Готовы рассмотреть резюме менеджера по продажам, который хочет стать РОП.
Ключевыми навыками для этой должности являются лидерские качества, управленческие и коммуникационные навыки.
Нужен человек, который :
— Может организовать с «0» эффективный отдел продаж,
— Нацелен на получение положительного результата
— Владеет инструментарием регулярного менеджмента
— Знает и владеет современными технологиями продаж
— Имеет опыт работы в CRM системе
Что нужно делать:
— Организовать эффективный отдел продаж;
— Выполнять план продаж с наиболее эффективным использованием ресурсов:
— Участвовать в разработке планов и прогнозов продаж
— Контролировать результаты
—
— Участвовать в переговорах и встречах с клиентами
— Проводить собеседования с кандидатами на должность сотрудника отдела
— Обеспечивать контроль за ведением текущих заказов Компании:
— Согласовывать план производства заказов
— Обеспечивать непрерывное развитие отдела продаж
— Участвовать в разработке стратегии развития ОП
— Участвовать в разработке системы материальной и нематериальной мотивации
— Отслеживать эффективность систем мотивации
— Осуществлять проверку знаний сотрудников ОП
Что мы предлагаем?
— Стабильный уровень зарплаты (оклад + % от продаж + премия за выполнение плана);
— Адаптацию, наставничество, возможность развития;
— Испытательный срок до 2 месяцев;
— Комфортные условия труда;
— Спокойный и дружный коллектив.
Что для нас важно:
— «Живая» грамотная речь;
— Навык деловой переписки;
— Навык командной работы;
— Навыки ведения переговоров с клиентом;
— Навык ведения b2b продаж;
— Аналитический склад ума;
— Презентабельный внешний вид.
Если прочитали до конца и считаете, что готовы стать во главе проекта, то откликайтесь на вакансию со словами «Я хочу работать с вами», и наш специалист с Вами свяжется!
Также предлагаем пройти тестовое задание: Назовите хотя бы двух наших конкурентов.
