Эксперт (Обеспечение производства: закупка материально-технических ресурсов)

Сибур — ОДИН ИЗ КРУПНЕЙШИХ НЕФТЕГАЗОХИМИЧЕСКИХ КОМПЛЕКСОВ МИРА, ЛИДЕР ХИМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИИ.

Работа в команде снабжения СИБУРа — это возможность попробовать свои силы в команде сильных экспертов, которые ежедневно работают на развитие нефтехимической отрасли в Р. Ф. Мы компания, поддерживающая смелые идеи, амбициозность и масштабные цели.

Присоединяясь к нашей команде, Вы станете полноценным партнером бизнеса, сможете влиять на результаты холдинга и внести значимый вклад в развитие индустрии.

Какие задачи предстоит решать:

• Анализ рынка поставщиков/производителей оборудования/материалов (желательно на Ближнем Востоке).
• Самостоятельное проведение закупочных процедур.
• Организация проведения закупочных процедур Тендерной функцией.
• Взаимодействие со смежными службами для заключения Договора.
• Управление Договорами (контроль ключевых вех по договору, обеспечение своевременной поставки МТР, стандартная деловая переписка).
• Взаимодействие со структурными подразделениями (логисты, экономисты, казначейство и т.п.).

Для нас важно:

• Высшее образование в области: Логистика / Коммерция / ВЭД / Техническая специальность.
• Опыт работы не менее 3-х лет в области: Закупки / МТО / Снабжение / ВЭД / Логистика / Продажа сложного технического оборудования.
• Знания: Incoterms, основ складского учета, движение МТР, договорное дело, претензионная работа с поставщиками, базовые знания в области логистики.
• Английский язык — Upper-intermediate.
• Работа с технической документацией и инженерными службами.
• Готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам.
• Отдельным плюсом будет опыт работы на международных проектах; опыт в нефтяной отрасли, нефтесервисных компаниях, компаниях-производителях (или дистрибьюторах) сложного технического оборудования.

Как мы заботимся о наших сотрудниках:

• Локация — Москва, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная.
• Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
• Гибридный формат работы (Дом + Офис).
• Хороший социальный пакет — ДМС и разнообразные льготы. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников.
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
• Регулярное обучение/тренинги (квалификация СИМА; курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, софт навыкам и тд).
• Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class.