Специалист по организационному планированию

Обязанности:

• Управление процессом организационно-штатных изменений;

• Контроль полноты и корректности первичных документов для инициации кадровых проектов;

• Подготовка комплекта документов для утверждения проектов по организационно-штатным изменениям, запуск на согласование;

• Подготовка должностных инструкций и положений о структурных подразделениях Общества к утверждению;

• Ведение и учет должностных инструкций и положений о структурных подразделениях;
• Формирование и подготовка еженедельной корпоративной отчётности.

Требования:

• Высшее образование по направлению Управление персоналом, Менеджмент;
• Опыт работы в сфере Управления персоналом, HR не менее 1 года;
• Знание трудового законодательства;
• Владение ПО 1С: ЗУП, Microsoft Office, Outlook на уровне уверенного пользователя.

Условия:

Вакансия подразумевает оформление на срочный трудовой договор на время отсутствия основного сотрудника (3 года).

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус;
• График работы 5/2 (пятница-сокращенный день);
• Расширенная программа ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое;
• Страхование здоровья и жизни сотрудников, мат.поддержка в различных жизненных обстоятельствах;
• Санаторно-курортное лечение;
• Основные льготы аккредитованных IT-компаний;
• Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги);
• Возможность стать частью команды профессионалов и реализовать свои идеи на федеральном уровне;
• Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу и принять участие в ежегодной Спартакиаде.