Директор по кредитованию инфраструктурного строительства КИБ

Дата размещения вакансии: 02.07.2024
Работодатель: Московский Кредитный Банк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
1-й Красногвардейский проезд 22с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Отраслевое направление — финансирование и предоставление гарантий подрядным организациям
  • Формирование перечня документов для проведения комплексного анализа сделки. В случае необходимости взаимодействие с Клиентским Блоком и Клиентом в процессе сбора ими пакета документов
  • Проведение предварительного анализа сделки, в т.ч. оценка уровня кредитного риска, подготовка информационных справок, экспертного мнения о целесообразности и ключевых условиях дальнейшего рассмотрения кредитной заявки
  • Подготовка индикативных предложений по кредитованию
  • Участие в переговорах с корпоративными клиентами Банка на всех стадиях кредитного процесса
  • Взаимодействие со службами Банка, являющимися участниками кредитного процесса, в процессе подготовки ими заключений
  • Структурирование сделки с учетом результатов работы служб Банка, являющихся участниками кредитного процесса
  • Подготовка проекта решения/карточки лимита Уполномоченного органа Банка
  • Согласование итоговой позиции Корпоративного Блока по кредитной заявке в рамках отраслевой направленности отдела со всеми заинтересованными службами Банка
  • Участие в подготовке презентации для рассмотрения кредитной сделки Уполномоченным органом Банка
  • Защита проектов на заседаниях Уполномоченного органа Банка совместно с Клиентским Блоком
  • Участие в качестве согласующей стороны в процессе подготовки кредитно-обеспечительной документации, а также при согласовании параметров и условий выпуска кредитной сделки
  • Анализ контрактов, ПДДС по контрактам для целей последующей выдачи гарантий / кредитов
  • Участие в мониторинге условий (в том числе отлагательных) кредитования/выдачи гарантий, которые находятся в компетенции подразделения.
Требования:
  • Умение структурировать кредитные сделки с целью сочетания оптимального уровня доходности и кредитных рисков
  • Умение вести переговоры с клиентом и службами Банка по потребностям в кредитовании / условиям финансирования клиента
  • Умение структурированно аргументировать и отстаивать собственную позицию
  • Верификация и самостоятельное построение финансовых моделей
  • Владение инструментами финансового анализа
  • Владение основами бухгалтерского учета на предприятиях
  • Навыки анализа отраслей деятельности клиентов в рамках отраслевой направленности отдела, в т.ч. понимание текущего состояния отраслей
  • Умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
  • Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников)
  • Корпоративная электронная библиотека
  • ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей
  • Страхование при выезде за рубеж
  • Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
  • 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
  • Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров
  • Льготные условия на продукты банка
  • Программы признания особых достижений сотрудников
  • Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
  • Возможности участия в спортивных командах банка (мини-футбол, хоккей и др.)
  • Участие в благотворительных и социально значимых активностях