Специалист по охране труда

Дата размещения вакансии: 30.10.2024
Работодатель: ПРОМФИНСТРОЙ
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Тула
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Уважаемые кандидаты, работа по обозначенной вакансии будет производиться на объекте строительства на территории ОЭЗ "Узловая" Тульской области.

Обязанности:

  • Создание безопасных условий труда на рабочих местах;

  • Проведение вводных, первичных и повторных инструктажей по ОТ, ТБ и ПБ;

  • Расследование несчастных случаев на производстве;

  • Разработка и ведение нормативной документации, инструкций и положений по ОТ и ТБ;

  • Контроль обеспечение спецодеждой, средствами пожарной безопасности;

  • Контроль соблюдения в подразделениях действующего законодательства, инструкций, правил и норм по ОТ и ТБ;

  • Осуществление оперативной связи с органами государственного надзора и контроля по вопросам охраны труда при эксплуатации объектов;

  • Осуществление контроля за своевременным проведением инструктажей на рабочем месте, обучением, проведением аттестаций и проверок знаний по охране труда и промышленной безопасности;

  • Контроль субподрядной организация по правила и нормам по ОТ и ПБ

  • Работа с заказчиком и специалистом по вводным, первичным и повторным инструктажей по ОТ, ТБ и ПБ

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности

  • либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда, стаж работы в области охраны труда не менее 3 лет, дополнительное обучение по профилю.

  • Желателен опыт работы на взрывопожароопасных объектах.

  • Знание пакета MsOffice, особенно Excel

Условия:

  • Работа в успешной компании
  • Стабильная заработная плата
  • Зарплата по результатам собеседования.
  • Место работы: ОЭЗ «Узловая» Тульской области
  • Оформление по ТК РФ срочный трудовой договор, возможность по окончании проекта продолжить работу в Компании в другом филиале.