Ведущий инженер-конструктор КЖ/КМ

Компания является корпоративным техническим заказчиком на объектах строительства и реконструкции АО «Трансмашхолдинг».

Обязанности:

— Проверка и оптимизация разработанных подрядчиками разделов АР, КР, КЖ, КМ, АС документации на соответствие действующим нормативным требованиям, результатам инженерных изысканий, техническому заданию, техническим условиям;

— Разработка разделов: АР, АС, КР (КЖ, КМ), проектной и рабочей документации самостоятельно;

— Выдача замечаний и предложений по оптимизации проектных решений;

— Выполнение расчетов в ПК «Лира» или аналогичном ПО строительных конструкций административных и производственных зданий от фундаментов до кровли (расчет строительных конструкций). Оформление расчетов;

— Конструирование и расчёт узлов сопряжения строительных конструкций;

— Участие в разработке заданий на проектно-изыскательские работы. Участие в разработке технических заданий на строительно-монтажные работы;

— Сопровождение проектов (экспертиза, авторский надзор);

— Взаимодействие и координация проектных решений со смежными инженерными разделами;

— Консультация строительных подразделений компании при проектировании и выполнении строительно-монтажных работ

— Инспектирование объектов строительства (авторский надзор в процессе выполнения СМР);

— Обследование объектов проектирования и сбор исходных данных. Инспектирование объектов строительства в процессе выполнения СМР — авторский надзор.

Требования:

— Высшее профильное образование (ПГС);

— Знание и соблюдение действующих норм и технических регламентов (ГОСТ, СНИП, СП и т.д.);

— Опыт проектирования разделов АР, КР, КЖ, КМ, КД, АС жилых и административных зданий не менее 5 лет;

— Компьютерные навыки: AutoСAD, MS Office, Revit и иное профессиональное ПО;

— Владение расчетными программами ПК ЛИРА и/или SCAD и иное профессионально ПО для расчета строительных конструкций;

— Опыт ведения несколько проектов одновременно.

Условия:

— Официальное трудоустройство;

— Полный рабочий день в комфортабельном офисе;

— Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.